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Trophées régionaux de la Responsabilité Globale1ère édition des Trophées régionaux de la Responsabilité Globale Un cas d'école où les bonnes pratiques sont érigées en exemple |  | |
| Organisés par Audencia Nantes en partenariat avec l'Ecole des Mines de Nantes et
avec le soutien actif de la DRIRE et de la région Pays de la Loire, les « Trophées
de la Responsabilité Globale » sont ouverts à toutes les entreprises et aux
organismes des Pays de la Loire.
Lancée en janvier dernier, cette 1ère édition trouvera son point d'orgue le 31 mai à l'occasion de la remise des Trophées aux entreprises lauréates. Une année complète d'échanges entre des entreprises, des étudiants et d'autres acteurs de la région des Pays de la Loire pour mieux se préparer aux enjeux de la Responsabilité Globale. Plusieurs temps forts avant, pendant et après le 31 mai pour : * SENSIBILISER par un cycle de 5 conférences-débats organisé depuis janvier à l'intention des entreprises souhaitant initier ou consolider une démarche de responsabilité globale. Les thèmes abordés par les différents experts permettent des échanges entre les participants, à la fois riches et prometteurs d'applications concrètes. * RECOMPENSER par la remise des Trophées, le 31 mai, aux entreprises régionales qui mettent en place les meilleures pratiques en matière de responsabilité globale et les intègrent durablement dans leur fonctionnement. * DIFFUSER par un cycle de témoignages dans les autres villes de la région. Les lauréats de cette 1ère édition se feront, jusqu'à la fin de l'année, les ambassadeurs des meilleures démarches de responsabilisation. B>Vingt-trois entreprises candidates La dimension transversale de la responsabilité globale concerne bien tout type d'entreprise comme en témoigne la très grande diversité des dossiers de participation aux Trophées. En effet, ces 23 entreprises, qu'elles soient industrielles ou sociétés de service, représentent des secteurs aussi divers que la métallurgie, le bâtiment, l'intérim, l'informatique, l'environnement ou encore l'énergie. Il s'agit de PME indépendantes ou de filiales de grand groupes et elles comptent de 5 à 11 000 salariés : Aprochim, Biofournil, Cezus, DFC², Dynamips, EDF, FMGC, Garczynski Traploir, Goubault Imprimeur, Graveleau, GSM Ouest, Ikea, La Banque Postale, Larsen Concerts, Manpower, Martin Technologies, Mulliez, Nantes Métropole, Pechiney Aviatube, SA Charier, Schering Plough, Terra Economica, et Valorena. Une démarche pédagogique inédite d'évaluation des entreprises candidates Durant ce m ois d'avril, les démarches de responsabilité globale des entreprises candidates aux Trophées sont évaluées par des équipes mixtes, composées d'étudiants d'Audencia et de l'Ecole des Mines de Nantes. Leur mission consiste à approfondir les points avancés dans les dossiers présentés par les entreprises. Interroger pour comprendre, mettre en perspective, accompagner la réflexion à la lumière de leurs propositions, ouvrir la discussion sur des problématiques inexplorées, prendre la mesure des pratiques de l'entreprise par rapport à son mode de management : autant de postures que les étudiants chercheront à adopter pour mener à bien leur mission. enseignants-tuteurs avec lesquels ils ont élaboré un guide d'entretien type qu'il se doivent d'adapter aux contextes spécifiques des entreprises évaluées. Une des originalités de cette opération d'audit repose sur le dialogue que les étudiants doivent instaurer avec différents acteurs de ou liés à l'entreprise. En effet, ils doivent explorer la démarche de l'entreprise au regard de la responsabilité globale dans ses trois dimensions fondatrices, à savoir environnementale, sociale et économique. Pour ce faire, ils doivent nécessairement établir des contacts avec la direction générale, mais aussi un autre représentant interne à l'entreprise et enfin avec deux « parties prenantes » liées à l'entreprise, par exemple un client, un fournisseur, une ONG, un banquier ou une collectivité locale. L'ensemble des informations collectées par le groupe d'étudiants sera alors transmis aux enseignants-tuteurs. La synthèse de chaque « audit » sera remise aux membres du jury fin avril. Quarante étudiants particulièrement motivés/b> Dans le cas d'Audencia, il s'agit d'étudiants de dernière année ayant choisi de suivre le Parcours Responsabilité Globale lancé en 2004. Leur participation constitue une des applications pédagogiques de leur projet de majeure de spécialisation en Finance, en Marketing, en Contrôle de gestion/Audit ou encore en Ressources Humaines. Ils sont donc à même d'appliquer les principes fondateurs de la responsabilité globale dans toute sa dimension transversale à l'entreprise. Les étudiants de l'Ecole des Mines de Nantes, quant à eux, réalisent ce travail dans le cadre de leur étude industrielle de 2ème année. C'est pour eux l'occasion d'aborder la question des conditions d'exercice de la responsabilité professionnelle des ingénieurs afin de mieux prendre en compte les dimensions sociales, environnementales et sociétales de leurs futurs métiers. La double vocation pédagogique de ces 1ers Trophées * Former des étudiants et futurs managers à l'évaluation d'une démarche de responsabilité globale et leur permettre d'avoir une vision interne concrète des pratiques déjà mises en place par certaines entreprises. * Donner aux entreprises participantes, mais également à celles qui assistent aux différentes conférences, des clés pour la réussite d'une démarche de responsabilité globale. | ||
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