EVOLUTIC

Vous participerez pleinement à la dynamique des équipes et travaillerez en collaboration avec le
directeur général. Les tâches à effectuer se répartissent de la façon suivante :

60% Chargée de recrutement
A ce titre vous gérerez l'intégralité du processus de recrutement, à savoir :
* Rédaction et diffusion des annonces
* Recherche et identification des candidats
* Identification des professionnels par approche directe (" chasse ")
* Sélection des meilleurs profils, tests spécifiques et entretiens téléphoniques
* Contrôles de références
* Organisation des entretiens collectifs et individuels
* Qualification et mise à jour de la base de données candidats
* Préparation des dossiers candidats à présenter
* Suivi d'intégration des candidats

40 % Maintien d'une dynamique commerciale
Vous interviendrez dans la dynamique commerciale de l'entreprise, à savoir :
* Site Internet : suivi des demandes entreprises
* Dynamiser des demandes permanentes du marché
* Préparation de mailing
* Prospection téléphonique, découverte de projets.

Critères Recherchés :
De formation BAC + 3 ou supérieure, vous justifiez d'une première expérience
de chargée de recrutement idéalement pour le compte d'un cabinet de recrutement, d'une SSII voire dans une société d'intérim dans le secteur informatique.
Vous aimez le relationnel commercial, la réactivité et la qualité.
Votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre forte implication vous permettront de vous intégrer avec succès dans notre équipe.

Les plus de votre candidatures :
Vous avez une connaissance des métiers en informatique, vous êtes opérationnel (le) sur les compétences informatiques les plus demandés, ainsi que sur les techniques de prospection commerciale.