| SOLIC, cabinet de Conseil en Ressources Humaines, à l’origine spécialisé dans les métiers des Systèmes d'Information, s’est développé ensuite en Finance-Gestion, Juridique-Fiscal, Marketing-Vente et Ressources Humaines.
Installé à Paris, Lyon, Lille, Nantes, Besançon, Genève et Alger, SOLIC rassemble plus de quatre-vingt collaborateurs, la moitié étant issus des métiers dans lesquels nous sommes spécialisés, l'autre moitié étant des consultants psychologues du travail, des coachs et des formateurs. La complémentarité de nos équipes nous permet de mieux cerner et comprendre les besoins du client en prenant en compte les facteurs tant humains que techniques et fonctionnels.
En étroite collaboration avec les consultants du cabinet, vos missions sont les suivantes :
- Recherche de candidats par le biais de notre base de données et des CVthèques,
- Entretiens téléphoniques de présélection,
- Préparation des dossiers de recrutement,
- Accueil des candidats,
- Passation des tests de personnalité et de raisonnement,
- Correction et analyse de ces tests,
- Suivi administratif des candidatures (réponses positives et négatives),
- Participation à la rédaction du dossier de candidature qui sera envoyé à la société cliente,
- Participation à certains entretiens en fonction du profil des candidats,
Par ailleurs, vous pouvez être également amené(e) à intervenir au sein de notre Département Ressources Humaines dans le cadre de diverses prestations (correction des tests des bilans de compétences,…)
De formation supérieure en Ressources Humaines, école de Commerce ou Psychologie du Travail, vous souhaitez vous investir pleinement dans le cadre d’un stage de longue durée formateur. Vous êtes rigoureux, autonome et possédez d’excellentes qualités rédactionnelles. Envoyez-nous votre candidature à :
SOLIC
PEREZ Liliana
6 allée Gustave Eiffel
92130 ISSY LES MOULINEAUX
ou par e-mail : lperez@solic.fr
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