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CDD - Chargé de reporting extra-financier & CSRD (H/F)

Société : Rubel & Ménasché
Lieu : Paris (Île-de-France)

Présentation de l'entreprise

Fondée en 1950, la société Rubel & Ménasché est une entreprise leader sur le marché du diamant, tant en France qu’à l’international, où elle collabore avec les plus grands noms de la Joaillerie et de l’Horlogerie.
S’appuyant sur ses piliers tels que l’excellence opérationnelle, la force d’innovation et l’éthique, l’entreprise fédère 90 collaborateurs autour de valeurs fortes sur son site parisien proche de la place Vendôme.
Rubel & Ménasché est par nature une Maison empreinte de diversité. Convaincus que la diversité est un atout, nous nous engageons à accueillir tous les talents, quels que soient leur genre, leur handicap, leur âge, leur origine sociale ou culturelle, leur orientation sexuelle. A tous, nous garantissons un accompagnement et des opportunités de développement tout au long de leur parcours professionnel.


Descriptif du poste

Société : Rubel & Ménasché
Catégorie : Intérim
Activité : Luxe
Filiere : Assurance
Metier : Audit interne
Lieu : Paris (Île-de-France)
Durée : CDD

Mission

Fondée en 1950, la société Rubel & Ménasché est une entreprise leader sur le marché du diamant, tant en France qu’à l’international, où elle collabore avec les plus grands noms de la Joaillerie et de l’Horlogerie.
S’appuyant sur ses piliers tels que l’excellence opérationnelle, la force d’innovation et l’éthique, l’entreprise fédère 90 collaborateurs autour de valeurs fortes sur son site parisien proche de la place Vendôme.
Rubel & Ménasché est par nature une Maison empreinte de diversité. Convaincus que la diversité est un atout, nous nous engageons à accueillir tous les talents, quels que soient leur genre, leur handicap, leur âge, leur origine sociale ou culturelle, leur orientation sexuelle. A tous, nous garantissons un accompagnement et des opportunités de développement tout au long de leur parcours professionnel.


ENJEUX & FINALITE
La Maison Rubel & Ménasché accélère la mise en œuvre de sa feuille de route RSE et la mesure de ses impacts est un pilier de sa stratégie Climat/Environnement.
Membre de la Watch and Jewellery Initiave et soumise à la réglementation CSRD, la Maison va reporter publiquement des informations quantifiées et qualitatives sur ses objectifs, ses risques, ses actions et sa performance sur les sujets Climat et Environnement, Sociaux et de Gouvernance dans les prochains mois.
De ce fait, la Maison recherche un(-e) Chargé(-e) de reporting extra-financier & CSRD pour construire un outil permettant de contrôler/piloter ces données, pour un CDD de 9 mois.

MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché(-e) au Secrétariat Général et en lien avec l’équipe Finance et la Cheffe de projet RSE, vous aurez pour missions :
* Participer à la construction du reporting extra-financier :
* Centraliser l’ensemble des data points requis et sous-jacents dans le cadre des différents référentiels et définir une trame commune à l’ensemble des référentiels ;
* Structurer l’ensemble des données disponibles pour alimenter ces data points et faire l’analyse de l’écart entre l’existant et la cible ;
* Identifier les différents membres de la Communauté du reporting extra-financier et les coordonner pour la mise en œuvre des indicateurs manquants (priorisation, quantification efforts/gains) ;
* Participer à choisir la solution digitale support (définition du besoin et benchmark des solutions), paramétrer l’outil et la collecte des données brutes ;
* Rédiger les choix méthodologiques ;
* Sensibiliser la Maison aux enjeux du reporting extra-financier/RSE au regard de notre secteur (ex : proposition de contenus de formation interne).
* Participer aux audits et reporting clients :
* Contribuer à la préparation des supports à destination des clients ;
* Participer aux réponses des questionnaires.

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES
* Niveau bac+ 4/5, idéalement issu d’un cursus universitaire ou d’une grande école ;
* Être apte à compulser et organiser des volumes d’information importants (esprit de synthèse plutôt qu'esprit d'analyse) ;
* Méthode et rigueur pour soumettre des données qui seront auditées ;
* Idéalement, une expérience similaire dans la gestion de projet et le travail en équipe (a minima, une organisation méthodique) ;
* Dynamisme et autonomie ;
* Sensibilité/curiosité sur les sujets RSE et l’empreinte climatique des entreprises ;
* Maîtrise de la suite Office 365 (avec un niveau avancé sur Excel) ;
* Maîtrise de l’anglais indispensable.
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