GESTIONNAIRE DE PAIE H/F


Société : SR CONSEIL
Activité : Banque / Assurance / Finance / Economie
Filiere : RH
Metier : Paie
Lieu : France

Présentation de l'entreprise


Le Groupe SR CONSEIL (20 bureaux, 400 collaborateurs) est un cabinet régional multi-sites présent sur la Savoie (73), la Haute-Savoie (74), l’Isère (38), les Alpes du Sud (05) et Paris (75, 91, 45).
Nous proposons à nos 25 000 clients une expertise comptable, sociale, audit et commissariat aux comptes, informatique et juridique.

En 2019, le Groupe SR Conseil et le cabinet d'avocats Lexalp se rapprochent en vue de créer la première Société Pluri-professionnelle d’Exercice du droit et du chiffre de Savoie, Haute-Savoie, Isère et Hautes-Alpes.

Descriptif du poste


GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

Catégorie : Offre emploi CDI
Lieu : France


Mission


Le Groupe SR CONSEIL (20 bureaux, 400 collaborateurs) est un cabinet régional multi-sites présent sur la Savoie (73), la Haute-Savoie (74), l’Isère (38), les Alpes du Sud (05) et Paris (75, 91, 45).

Nous proposons à nos 25 000 clients une expertise comptable, sociale, audit et commissariat aux comptes, informatique et juridique.

Notre département social compte 70 collaborateurs répartis sur différents sites pour être au plus près des clients afin de les accompagner dans la gestion de leur personnel.

Rejoignez notre équipe sur le bureau de Francin (73) dans la zone Alpespace qui compte aujourd’hui 1 Responsable d’équipe et 4 Gestionnaires de paie H/F.

Poste en CDI ? temps plein base 35 heures.



Au sein d'une l’équipe sociale, vous assurez la tenue sociale de votre portefeuille clients, dans le respect des dispositions liées au droit du travail, aux conventions collectives, et aux procédures en vigueur au sein du cabinet.

Au quotidien, vous réalisez :

L’établissement des bulletins de salaires et des déclarations sociales et fiscales afférentes ;
La gestion de l’administration du personnel (formalités d’embauche, suivi des effectifs, mutuelle, suivi des arrêts de travail, gestion des congés payés, documents de solde de tout compte, préparation et participation aux contrôle sociaux…)
La gestion du suivi juridique simple : rédaction de contrats de travail, conseil social aux chefs d’entreprises.

Profil recherché


Votre formation et une première expérience en gestion de la paie sont bien entendu requises afin que vous soyez à l’aise sur l’établissement de paies multi-conventions et sur le paramétrage de dossiers paies.

Au-delà de votre savoir-faire, vous recherchez du relationnel humain, une équipe impliquée et au service de ses clients. Vous souhaitez travailler dans un esprit positif, bienveillant et d’entraide.

Le plus : Nos bureaux de Francin vont bientôt être modernisés !

Une bonne maitrise de l’outil informatique est indispensable et la connaissance d’un progiciel de gestion de paie, idéalement SILAE vous sera aussi demandée.

Rejoindre notre groupe c’est rejoindre une entreprise régionale qui travaille au plus près de ses clients avec des perspectives de développement professionnel au sein du département social mais aussi au sein du groupe.

Des questions sur ce poste, son environnement ou tout autre élément complémentaire ? Contactez Laurie au Département RH au 04.79.25.19.18. ou par mail recrutement@srconseil.fr.


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