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ALTERNANCE - Assistant-e chef de projet F-H F-H

Société : Safran Aircraft Engines
Lieu : Seine-et-Marne (Île-de-France)


Descriptif du poste

Société : Safran Aircraft Engines
Catégorie : Apprentissage / Alternance
Activité : Agroalimentaire
Filiere : Production
Lieu : Seine-et-Marne (Île-de-France)

Mission

Job Description

Et si vous rejoigniez le vol à destination de Safran Aircraft Engines ?

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Safran Aicraft Engines est une société du Groupe Safran. Porté par près de 15 000 collaborateurs répartis sur 31 sites dans 9 pays, Safran Aircraft Engines (SAE) est un motoriste aéronautique depuis plus de 110 ans. Nous concevons, développons, produisons et commercialisons, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils ou militaires, ainsi que pour les satellites.


Sous la supervision du chef de projet principal, l'assistant-e en gestion de projet sera
responsable de suivre les performances au moyen d'indicateurs clés de performance (KPI), d'analyser les problèmes, de proposer des solutions, et de développer des ressources visuelles pour améliorer la clarté des activités de notre département.

Complementary Description

1. Suivi des performances : Assurer le suivi des KPI et fournir des rapports réguliers sur les performances du projet.
2. Analyse des problèmes : Identifier les obstacles potentiels dans la réalisation des objectifs du projet et proposer des solutions efficaces.
3. Développement de ressources visuelles : Créer des outils visuels tels que des diagrammes, des graphiques, et des présentations pour faciliter la compréhension et la communication des activités du département.
4. Communication : Collaborer avec les membres de l'équipe et les parties prenantes externes pour assurer une communication efficace et transparente tout au long du projet.
5. Adaptabilité : S'adapter aux changements de priorités et aux nouvelles exigences du projet.
6. Indépendance : Travailler de manière autonome tout en respectant les objectifs et les échéances fixés.
7. Créativité : Apporter des idées novatrices pour optimiser les processus et améliorer les résultats du projet.

Compétences requises :
• Compétences en communication.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Forte aptitude à l'analyse et à la résolution de problèmes.
• Adaptabilité face aux changements et aux défis.
• Orientation vers les objectifs et capacité à respecter les délais impartis.
• Créativité et capacité à proposer des solutions innovantes.

Job Requirements

Etudiant-e en école d'Ingénieur avec un intérêt marqué pour la gestion de projet.
Vous avez la capacité de travailler de manière efficace dans un environnement dynamique et en constante évolution. Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion de projet.

Vous êtes motivé-e, dynamique, et désireux-se, d'apprendre et de contribuer au succès du projet.

Company Information

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.

Safran Aircraft Engines designs, produces and sells, alone or in partnership, commercial and military aircraft engines offering world-class performance, reliability and environmental compliance. Through CFM International*, Safran Aircraft Engines is the world's leading supplier of engines for single-aisle mainline commercial jets.
* CFM International is a 50/50 joint venture between Safran Aircraft Engines and GE Aerospace

Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.


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