Chargé de développement réseau écoles (H/F) - Alternance
Société : Domino RH Siège Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes)
Présentation de l'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Descriptif du poste
Société : Domino RH Siège Catégorie : Apprentissage / Alternance Activité : Services aux entreprises Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes) Durée : 12 mois Salaire : 1300
Mission
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons pour notre Siège social basé à Lyon 3ème, un?chargé de développement réseau écoles (H/F) en alternance, pour un démarrage en Septembre 2025 et d'une durée de 1 an.
Directement rattaché à la Directrice Déléguée, vous allez assurer le développement de et la relation réseau, l'approche et le développement des écoles cibles, le suivi des actions/partenariats et sourcing de candidats, pour le recrutement de nos agences à l'échelle nationale (Permanents internes, Alternances, Stages).
Nous cherchons un profil avant tout commercial pour développer de manière effective les nouveaux partenariats.
Vos missions seront :
- Construire avec son manager la stratégie de développement réseau du groupe
- Assurer la démarche et développement de la relation avec les écoles cibles
- Etablir des partenariats, actions de sponsorisations, interventions, forums en lien avec les écoles du réseau
- Assurer une relation avec l'équipe de recrutement interne pour suivre les recrutements du réseau
- Suivre et mettre à jour les KPI / base CRM
Profil recherché
Vous suivez une formation de type Bac+4/Bac+5 en commerce ou similaire.
De nature dynamique et doté d'une vraie force de persuasion, vous avez le sens du relationnel, collaborateur de challenge, vous disposez d'un véritable esprit de service et voulez participer activement au développement du Groupe.
Au-delà de vos compétences, c'est bien votre personnalité qui fera la différence et l'envie de construire une aventure unique et durable.
Avantages :
- Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur
- Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR)
- Prise en charge du transport à hauteur de 75% CLIQUER ICI POUR POSTULER
