Sous la supervision du directeur du pôle voyage, votre rôle sera de gérer des voyages incentive ou des séminaires à l’étranger, de A à Z, de la conception à la facturation.
Vous devrez concevoir un événement en adéquation avec la demande du client, en envisageant l’ensemble des destinations du monde et être capable de le vendre et de défendre le projet auprès du client. Vous gèrerez vos dossiers seul ou en équipe selon sa complexité et devrez être garant de la bonne organisation et de la bonne réalisation du voyage.
Chaque étape de mise en place du projet devra intégrer la démarche RSE du groupe dans le cadre notamment de la certification ISO 20121.
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Process de recrutement : 2 à 3 entretiens
L'ensemble des missions sont à effectuer dans le respect des process et des valeurs dictés par la politique RSE du groupe : production responsable, intégration et développement humain, participation aux causes soutenues par l'agence.
En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap….
