Conseiller technique en charge de la coordination des politiques régionales (35189)
Société : cdg69 Lieu : Nord (Hauts-de-France)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Activité : Enseignement / Education / Formation Filiere : RH Metier : Formation Lieu : Nord (Hauts-de-France)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Attaché Attaché principal Ingénieur Ingénieur principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Non Experience souhaitée Expert Descriptif de l'emploi Contexte du poste : La Région Hauts-de-France est née au 1er janvier 2016, suite à la loi du 16 janvier 2015 relative à la délimitation des régions. Il s'agit à la fois d'un nouveau territoire avec des caractéristiques géographiques, démographiques, économiques, etc... et d'une nouvelle institution qui est à construire et à faire vivre. La Région compte désormais près de 9000 agents répartis sur plusieurs sites différents : services centraux à Lille et Amiens, services déconcentrés sur le territoire, lycées, ports. L’assemblée est composée de 170 conseillers régionaux issus des élections des 20 et 27 juin 2021 et l’exécutif comprend à côté du Président du Conseil Régional, 15 Vice-Présidents en charge d’une thématique. Le poste de délégué(e) est positionné auprès de la 7ème Vice-Présidente, déléguée à l’ « Agriculture, agro-alimentaire, pêche ». Il a vocation à articuler la mise en œuvre des objectifs du mandat en relation étroite avec les services de la Présidence ainsi que les services régionaux compétents sur la thématique.
Finalité du métier : Contribuer à la définition des objectifs stratégiques en apportant un appui au responsable/l'élu(e) , en lien avec son domaine d'expertise. Missions / conditions d'exercice Activités du métier : Aider le responsable/l'élu(e) à la mise en œuvre de la politique liée à sa direction/délégation (préparer et suivre les instances décisionnelles,…) Conseiller et apporter une expertise sur la thématique d’intervention et sa déclinaison au sein de l’institution Anticiper les contraintes et élaborer des scénarii prospectifs Suivre la mise en œuvre des programmes, des dossiers et faciliter leurs aboutissements Apporter, rédiger des éléments d’aide à la décision Développer, suivre et animer des réseaux liés au domaine, assurer un rôle d’interface Favoriser la coopération des parties prenantes en assurant la mise à disposition des informations Aider et faciliter la communication (rédiger des interventions, suivre et traiter les courriers sensibles, …) Assurer une veille sur la thématique, analyser le contexte et déterminer des pistes d’amélioration des procédures Impulser une dynamique de réflexion et d’innovation Représenter la direction, l'institution le cas échéant
Activités spécifiques : Assurer à l'élu(e) l'appui technique, méthodologique nécessaire à l'exercice de sa délégation « Agriculture, agro alimentaire, pêche » Profils recherchés BAC+ 3 minimum Bon niveau de culture générale Bonne compréhension des enjeux des politiques publiques ainsi que des enjeux politiques territoriaux Bonne connaissance des enjeux agricoles, agro-alimentaires et de la pêche sont un plus Capacité d'adaptation Capacité de synthèse Capacité rédactionnelle Connaissance des collectivités territoriales Connaissance de la géographie du territoire régional Esprit d'analyse Qualités organisationnelles Confidentialité
Conditions de travail : Contraintes horaires Grande disponibilité à prévoirCLIQUER ICI POUR POSTULER
