Alternance – Chargé(e) de missions RH (H/F) - COURBEVOIE (92)

Société : cedeo
Lieu : Île-de-France

Descriptif du poste

Société : cedeo
Catégorie : Apprentissage / Alternance
Filiere : RH
Lieu : Île-de-France

Mission

Contamos com você para

Rattaché(e) à la DRH adjointe du siège DSC en tant que Chargé(e) de missions RH, vos missions seront les suivantes :

Recrutement et fidélisation des talents du siège :

Participer au recrutement du périmètre siège (profil non cadres)

Piloter la campagne d’alternance du siège

Organiser et suivre le parcours d'intégration

Animer les sessions d’intégration RH

Suivre l’intégration administrative en lien avec les services internes (ADP, informatiques, médecine du travail, etc.), réaliser les demandes d’accès et de dotation de matériel

Organiser des évènements de communication internes permettant d'améliorer la satisfaction des collaborateurs et le partage d’informations,

Rédiger des publications RH pour les réseaux sociaux,

Participer aux événements de recrutement organisés par le Groupe Saint-Gobain et proposer des événements locaux,

Utiliser les outils de recrutement

Animation de la Politique Jeunes :

Du sourcing des candidatures, au recrutement, en passant par l'intégration et l'évaluation des profils juniors de l'entreprise (périmètre France) : Rédiger les annonces et définir les stratégies de sourcing, entretiens téléphoniques ou en physique, utiliser des outils de recrutement ou d'évaluation des candidats,

Rédiger les contrats d’alternances et faire le lien avec l’OPCO

Accompagner les managers dans le recrutement et le suivi des alternants, stagiaires

Préparer les Comités Carrières Jeunes (People Review : alternants & stagiaires) du Groupe Saint-Gobain et suivre les plans d’actions associés,

Mettre en place des événements afin d’animer la Communauté Jeunes,

Participer à un groupe de travail sur les Relations Ecoles et mettre à disposition les kits de communication pour les managers,

En plus de ces deux missions nationales, tu découvriras progressivement le métier de Chargé(e) de missions RH sur le périmètre des Fonctions Support de DSC (recrutements, gestion de carrières, formations, développement RH, disciplinaires, etc).

Liste non exhaustive, évolutive en fonction du profil !

Alternance 12 mois à partir de septembre 2024

Rythme alternance : 3 semaines entreprise / 1 semaine école

Este trabalho é para você?

Vous préparez un Master 2 avec une spécialisation en Ressources Humaines et avez une première expérience (stage ou alternance) en recrutement,

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et digitaux,

Au-delà de vos compétences techniques, votre parcours vous a permis de développer ton sens de l'autonomie, de la réactivité et un excellent relationnel,

Ton orientation client et ton dynamisme font partie de tes atouts.

Rejoins une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain. Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise l’inclusion.

La société recrute et reconnaît tous les talents !

Um pouco mais sobre nós

Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l'avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.

Filiale du groupe Saint-Gobain, DSC (société multi-enseignes : CEDEO, CDL Elec, CLIM+, DISPART, Envie de salle de Bain), commercialise et distribue des produits et services performants de génie climatique, de plomberie et de salle de bain à travers le 1er réseau spécialiste français multicanal. Nous rendons accessible un habitat confortable et durable pour contribuer au bien-être de chacun. Proches de nos clients, nos 4300 collaborateurs et 450 agences mobilisent leur savoir-faire ainsi que celui de nos partenaires pour les accompagner dans la réussite de leurs projets.

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Informação importante

Vous souhaitez t’épanouir au sein d’une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d’un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous !

D’autres raisons de nous rejoindre ?

Un parcours d’intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines
Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d’intéressement et participation) ainsi que des remises commerciales sur nos produits
Un environnement de travail moderne offrant de nombreux services (espace beauté et bien-être, différents restaurants d’entreprise, salle de sport, réseau de crèches d’entreprise)
Enfin, bénéficier d’un suivi personnalisé pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes sera possible.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

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