Retour sur le Forum Entreprises 2016 de l'ESME Sudria Paris

Plus d'une trentaine de grands groupes, PME et start-ups ont répondu à l'invitation de l'ESME Sudria à l'occasion de la nouvelle édition de son Forum Entreprises.

Publié le 28 novembre 2016

Le jeudi 24 novembre 2016, plus d'une trentaine de grands groupes, PME et start-ups ont répondu à l'invitation de l'ESME Sudria à l'occasion de la nouvelle édition de son Forum Entreprises organisée sur le campus Paris Ivry. Lors de cet événement, les recruteurs ont pu échanger avec les étudiants de l'école, en particulier les 4e et 5e années, en vue de leur proposer un stage, voire un premier emploi à l'issu de leur cursus d'ingénieurs.

retour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_02.jpgLe Forum vu par Romain Moret, ?R&D Manager au sein d'Eiosis/Slate Digital
« Notre entreprise développe des produits spécialisés dans le monde de l'audio, en particulier la production musicale et le son à l'image. Ces produits sont des logiciels de traitement audio à destination de deux marques : Eiosis, basée en France, et Slate Digital, basée aux États-Unis. Nous sommes venus à ce Forum Entreprises car nous souhaitons agrandir notre équipe, avec des profils notamment orientés Traitement du Signal. Or, l'ESME Sudria dispose des filières qui peuvent justement nous intéresser. »

retour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_03.jpgretour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_07.jpgLe Forum vu par Jérémie Staroswiecki (ESME Sudria promo 2014), ancien étudiant de l'école, aujourd'hui consultant fonctionnel chez Sopra Steria
« C'est drôle de se retrouver de l'autre côté de la table ! Nous sommes venus à ce Forum pour rencontrer des futurs ingénieurs dotés d'un profil technique, pour devenir consultants, ou d'un profil fonctionnel, pour faire de la programmation, travailler sur des systèmes embarqués ou devenir ingénieurs d'études. La politique de Sopra Steria est très ouverte et s'adresse principalement à ceux qui souhaitent découvrir l'activité d'une société de conseil et ne sont pas fermés dans un seul secteur. Les nouvelles promotions de l'ESME Sudria me semblent justement très motivées et dans un bon état d'esprit, très dynamique. »

retour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_04.jpgretour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_09.jpgretour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_05.jpgretour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_01.jpgretour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_06.jpgretour_forum_entreprises_esme_sudria_paris_stages_emploi_recruteurs_professionnels_etudiants_ingenieurs_08.jpg


Ils ont participé au Forum Entreprises 2016 de l'ESME Sudria Paris :
Advans Group, Alten, Alter Solutions, Altran, Astek, Ausy, Bertrandt, Bouygues ES - Axione, BPCE IT, Capfi, Clearsy, Conserto, Deloitte, Devoteam, Eiffage Energie, Eiosis, Engie Ineo, Extia, Gendarmerie Nationale, HSBC, JC Decaux, Marine Nationale, Mazars, Mediane Système, Modis Euro Engineering, Orange, PSA, Satelec Fayat, SNEF, Solutec, Sopra Steria, Thales, Valeo, Vinci Energies, Vinci Energies - Axians


ESME Sudria


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