Agent chargé de la valorisation touristique- saisonnier
Société : Entre Bièvre et Rhône Communauté de communes Lieu : Isère (Auvergne-Rhône-Alpes)
Descriptif du poste
Société : Entre Bièvre et Rhône Communauté de communes Catégorie : Job saisonnier Activité : Services Filiere : Assurance Metier : Commercial conseil Lieu : Isère (Auvergne-Rhône-Alpes) Durée : Saisonnier
Mission
Le territoire Entre Bièvre et Rhône est issu de la fusion des territoires de Beaurepaire et du Pays Roussillonnais, soit 37 communes. Il est situé à 50 km au sud de Lyon. Le Service Tourisme met en œuvre la politique touristique de la collectivité et s’appuie sur une équipe de 4 personnes. Il gère les bureaux d’information touristique de St Maurice l’Exil et de Beaurepaire et porte notamment des programmes d’animation estivale.
Appui à l’accueil du bureau d’information touristique
-aide à la gestion de la documentation
-aide secrétariat, saisie d’informations
-accueil des visiteurs, traitement des demandes, ventes, gestion de la salle
-appui possible au bureau d'information de Beaurepaire
Appui à l’accueil Hors les murs
-accompagnement des accueils de terrain
-participation aux bilans
Appui à la diffusion de l'information et contacts partenaires
-aide diffusion terrain documentation auprès des partenaires
-contact partenaire pour l'actualisation de leurs informations
-aide communication réseaux sociaux
Appui sur les animations de terrain
-accueil lors des animations de loisirs (balades en vélo, bateau…)
-suivi terrain des animations de valorisation des patrimoines
Participation aux autres missions du service tourisme
-selon les besoins
Profil recherché
Compétences et profil recherchés :
- Bac et +
- études en lien avec l’activité touristique
- une expérience en OT serait un plus
- pack office, réseaux sociaux
- permis B obligatoire
Compétences :
Vous contribuez à la valorisation touristique du territoire par votre appui aux missions d’accueil et d’information des clientèles à l’office de tourisme comme sur le terrain. Vous suivez les animations patrimoine.
Vous avez une aisance relationnelle, êtes autonome et organisé(e) avec un fort désir de vous impliquer et d’apprendre de cette nouvelle expérience professionnelle.
Conditions : CDD de 3 mois : du 1er juin au 6 septembre 2026, ou CDD 1,5 mois selon disponibilités
35 heures hebdomadaires. Travail le week-end, vacances et jours fériés.
Rémunération : salaire 1800 € brut + tickets restaurant + congés payés
Prise de poste : poste à pourvoir au 1er juin 2026
Date limite de candidature le 15/04/2026
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