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Responsable secteur Espaces verts (H/F)

Société : L'Orangerie Entreprise Adaptée
Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes)


Présentation de l'entreprise

L’Orangerie est une Entreprise Adaptée qui emploie une soixantaine de salariés œuvrant dans trois secteurs d’activités, à savoir :
· L’entretien et l’aménagement des espaces verts (tonte, taille, maçonnerie, …)
· L’hygiène et la propreté (nettoyage des locaux professionnels, remise en état, ...)
· Les travaux multi-services (peinture, revêtements, pose de cloisons, isolation, rénovation, ...)
Actrice de l’Économie Sociale et Solidaire sur le territoire de Vaulx-en-Velin et de la Métropole de Lyon, elle défend un modèle économique et social performant reconnu par l’État.
Elle soutient l’inclusion professionnelle et la participation sociale des personnes en situation de handicap qui sont éloignées du marché de l’emploi. En actionnant le triptyque « emploi – accompagnement – formation », l’Entreprise Adaptée promeut un environnement professionnel adapté aux appétences et compétences de ses collaborateurs.
Nous vous invitons à visiter notre site internet pour avoir accès à plus d’informations : https://www.orangerie-ea.fr



Descriptif du poste

Société : L'Orangerie Entreprise Adaptée
Catégorie : Offre emploi CDI
Activité : Industrie
Filiere : Assurance
Metier : Commercial conseil
Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes)
Durée : Indéterminée
Salaire : 38028 EUR

Mission

Rejoignez une entreprise engagée dans l’inclusion des personnes en situation de handicap ! Donner du sens à votre management
Chez L’Orangerie, nous nous engageons afin de permettre à chacun de trouver un emploi adapté à ses talents et besoins. Pour l’un de nos secteurs, nous recrutons un(e) Responsable Secteur Espaces Verts (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique de 25 collaborateurs.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail adapté et accessible à tous
Nous vous invitons à visiter notre site internet pour avoir accès à plus d’informations : https://www.orangerie-ea.fr
Avantages :
* Mutuelle
* Tickets restaurants
* Intéressement
* Chèques cadeaux
* Véhicule
* PEE
* Téléphone
* PERECO



· Organisation et planification
o Planifier les interventions en collaboration avec le conducteur de travaux.
o Garantir la faisabilité technique, la sécurité et le respect des délais.
o Suivre les objectifs de rentabilité, productivité et qualité.
· Management inclusif et coordination d’équipe
o Manager et accompagner le conducteur de travaux dans ses missions
o Animer et encadrer 6 équipes aux profils variés, en partenariat avec le conducteur de travaux, pour allier performance et bien-être au travail.
o Développer les compétences des collaborateurs et identifier les besoins en formation.
· Relation client et développement commercial
o Participer à la promotion de nos services et développer un réseau de partenaires.
o Rédiger des devis pour la clientèle privée et répondre aux appels d’offres.
o Assurer un haut niveau de satisfaction client.
· Pilotage stratégique du secteur
o Superviser la production en respectant les impératifs de sécurité, d’environnement, de qualité et de coûts.
o Négocier les achats, gérer les stocks et déclencher les approvisionnements.
o Mettre en place des tableaux de bord pour suivre les indicateurs clés (activité, qualité, RH, etc.).
o Participer à la politique SSE (santé, sécurité, environnement) et animer le système dans le respect du référentiel MASE (causeries, retours d’expérience, etc.).

Profil recherché

Expérience : 5 ans minimum sur des missions similaires.
Connaissances : Secteur des espaces verts (obligatoire) et domaine de l’Entreprise Adaptée (un plus).
Compétences :
· Permis B obligatoire.
· Maîtrise des outils informatiques (Microsoft 365).
· Qualités en management, synthèse et pédagogie.
Atout supplémentaire : Bénéficiaire de l’OETH (RQTH, AAH, CMI, etc.).
La volonté de mettre l’humain au centre

Ce que nous vous offrons
· Un environnement bienveillant et respectueux,
· Des équipements performants
· Une adaptation du poste (horaires, matériel ergonomique, management individualisé).
· Un accompagnement socioprofessionnel avec une assistante sociale du travail.
· Avantages : titres-restaurant (10.38 euros par jour), formations, intéressement, chèques cadeaux, etc.
· Poste en forfait jour
· Véhicule de service
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Informations


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