Société : ANCHOR LIVING APARTMENT Lieu : Côte-d'Or (Bourgogne-Franche-Comté)
Présentation de l'entreprise
SOHOMA, groupe hôtelier créé il y a plus de 40 ans par Jean Solanet (fondateur du Groupe Envergure), gère aujourd’hui 85 hôtels en France et en Belgique (7 700 chambres, 1 700 collaborateurs) pour le compte d’investisseurs. Fort de son expertise et de ses équipes spécialisées (gestion, commercial, marketing, RH, technique, etc.), le groupe défend des valeurs fortes : esprit d’équipe, performance et créativité.
En 2026, Sohoma lance son nouveau concept d’appart’hôtels : Anchor Living Apartment.
À mi-chemin entre l’appartement et l’hôtel, Anchor propose des lieux uniques, design et ancrés localement, alliant confort, autonomie et services premium.
Les premiers sites ouvriront à Florence, Paris, Cannes et Marseille, avec une ambition de 6 ouvertures par an en France et en Europe (Espagne, Portugal, Italie, Côte d’Azur, grandes métropoles). Chaque résidence comptera entre 14 et 50 appartements, destinés aussi bien aux longs séjours (relocation, consultants, diplomates) qu’aux courts séjours (familles, loisirs).
Les équipes Anchor évolueront avec l’agilité d’une startup et la force d’un groupe établi, tout en participant à écrire l’avenir de ce nouveau projet (opérations, process, équipes).
Descriptif du poste
Société : ANCHOR LIVING APARTMENT Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Biens d'équipement de la maison Filiere : Assurance Metier : Commercial conseil Lieu : Côte-d'Or (Bourgogne-Franche-Comté) Durée : Indéterminée
Mission
« Et si tu participais à la création d’une marque européenne d’appart’hôtels?
Nous lançons un nouveau projet, à la croisée de l’hospitalité, du design et de l’ancrage local. Chaque lieu est pensé comme une parenthèse inspirante, conçue par les meilleurs architectes et décorateurs, dans des emplacements de choix (Dijon, Florence, Cannes, Paris …) Avec un objectif de 6 ouvertures par an, nous avons besoin de structurer l’équipe et les process.
Nous opérons avec l’agilité d’une startup et la puissance d’un groupe établi et nous recherchons un House Manager pour notre résidence. »
En tant que House Manager, vous êtes le/la garant(e) du bon fonctionnement du site, de la satisfaction client et de l’animation des équipes sur place. Véritable entrepreneur(se) de terrain, vous intervenez à la fois sur les volets opérationnel, managérial et commercial.
PILOTAGE OPÉRATIONNEL
* Assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes (accueil, ménage, maintenance, sécurité)
* Réaliser des audits réguliers dans les appartements
* Gérer les stocks, les achats et les charges
* Être force de proposition pour améliorer en continu l’organisation et l’expérience client
MANAGEMENT & RH
* Encadrer et animer une équipe d’agents sur site
* Accompagner les collaborateurs par la formation, le feedback et la montée en compétences
* Gérer les recrutements et les plannings
* Incarner un management de proximité, humain et responsabilisant
EXPÉRIENCE CLIENT & DÉVELOPPEMENT LOCAL
* Garantir une expérience client premium et différenciante
* Contribuer activement au développement commercial local
Profil recherché
* Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en management direct d’équipe
* Vous êtes à l’aise dans des environnements dynamiques, autonomes et responsabilisants
* Vous avez une forte sensibilité service client et qualité
* Vous aimez résoudre des problèmes, prendre des initiatives et être sur le terrain
* Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent sens du détail
* Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux
* Vous parlez français et anglais couramment (une 3ᵉ langue est un plus)
* Une expérience en hôtellerie, résidence hôtelière ou gestion de site est appréciée
PRENDRE PART À UNE AVENTURE ENTREPRENEURIALE OÙ CHAQUE HOUSE MANAGER EST UN PILIER DU SUCCÈS COLLECTIF!CLIQUER ICI POUR POSTULER
