De portée régionale, la Fondation ILDYS, reconnue d’utilité publique, met au centre de ses préoccupations les valeurs d’humanisme, de solidarité et d’efficience. La Fondation est un acteur incontournable de l’économie de la santé et de la solidarité. Elle fédère l’engagement et la complémentarité des compétences de près de 1 300 professionnels des secteurs sanitaire, social et médico- social : les soins et la rééducation, le handicap et la dépendance ainsi que la protection de l’enfance.
De portée régionale, la Fondation ILDYS, reconnue d'utilité publique, place au cœur de ses préoccupations les valeurs d'humanisme, de solidarité et d'efficience.
Acteur incontournable de l'économie de la santé et de la solidarité, elle fédère l'engagement et la complémentarité des compétences de près de 1 500 professionnels dans les secteurs sanitaire, social et médico-social : soins et rééducation, handicap et dépendance, ainsi que protection de l'enfance.
La Fondation ILDYS recrute pour son site de Perharidy un Chauffeur de liaison (H/F) en CDD
* Contrat à durée déterminée, à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois (reconductible)
* Poste à temps partiel : 15 h/semaine
* Poste basé à Roscoff, avec déplacements
* Activité salariale dans le respect de la CCN FEHAP 51
* À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes âgées de 57 ans et plus
Vous intégrerez l'équipe technique et logistique de la Fondation.
Placé sous l'autorité hiérarchique directe et fonctionnelle du chef d'équipe technique et de l'adjoint des services techniques, vous exercerez les fonctions de chauffeur de liaison.
Missions principales :
* Réaliser les transports entre les sites de Roscoff et Brest
* Acheminer les marchandises jusqu'aux services clients
Profil recherché
Profil souhaité
* Expérience :
Expérience souhaitée dans un domaine similaire
Conduite d'un véhicule utilitaire type 20 m³
* Savoir-faire / compétences :
Prendre en charge les différentes marchandises
Remonter les informations utiles à votre chef d'équipe (difficultés, réclamations, incidents.)
* Savoir-être :
Disponibilité, autonomie et sens de la pédagogie
Capacité à prendre des initiatives adaptées
Aptitude à gérer les urgences et les priorités
Bon relationnel, respect d'autrui, esprit d'équipe
Capacité à rendre compte de son activité
* Titres :
Permis B obligatoire
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