Négociateur VRP avec mission complémentaire de manager commercial H/F
Société : L2M Lieu : Guyane (DOM/TOM)
Présentation de l'entreprise
Le groupe L2M, basé à Brest, regroupe 240 collaborateurs et s’articule autour de trois pôles d’activités principaux. Le pôle restauration comprend plusieurs bars et restaurants tels que Les 4 Vents, Le Memestra, Le Repaire, Le What, Le Merluberlu à Brest et à La Rochelle, ainsi que La Cale Brestoise. Le pôle immobilier inclut des agences sous l’enseigne Orpi et des activités de promotion immobilière.
ORPI - L2M recrute !
ORPI, premier réseau coopératif immobilier de France, réunit des agences de proximité, mobilisées pour accompagner leurs clients à chaque étape de leur projet immobilier.
Au sein de ce réseau, ORPI - L2M IMMOBILIER développe son expertise à travers plusieurs agences implantées à Remire-Montjoly, Saint-Laurent-Du-Maroni, Matoury et Kourou, afin d’offrir un accompagnement de proximité et une parfaite connaissance des marchés locaux.
Rejoindre ORPI, c’est intégrer un collectif solide et diversifié, offrant des perspectives d’évolution et un environnement de travail dynamique et humain !
Avantages :
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 50%
* Formation
Missions de négociateur immobilier
* Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers.
* Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d'achat ou de vente.
* Réaliser des estimations, organiser des visites et négocier les transactions.
* Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentique.
* Participer à la vie de l'agence et contribuer à son développement.
Mission complémentaire de management commercial
* Former et animer l'équipe commerciale de l'établissement.
* Organiser des réunions de suivi afin d'évaluer les performances de l'agence et d'identifier les axes d'amélioration.
* Veiller à l'atteinte des objectifs commerciaux et du chiffre d'affaires de l'agence.
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience confirmée en transaction immobilière, acquise idéalement dans une structure à taille humaine où vous avez su travailler en autonomie et gérer vos dossiers de A à Z.
Au-delà de vos compétences commerciales, vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer autour de vous. Référent(e) naturel(le) pour vos collègues, vous savez insuffler une dynamique positive et maintenir l'engagement de l'équipe, y compris en l'absence de management de proximité.
Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous êtes :
* Autonome et organisé(e), capable de gérer les priorités sans supervision quotidienne.
* Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, aussi bien avec les clients qu'avec votre équipe.
* À l'aise avec le reporting et la communication régulière avec votre direction à distance.
* Réactif(ve) et capable de prendre des décisions opérationnelles avec discernement.
* Ancré(e) localement, avec idéalement un réseau constitué sur le secteur.CLIQUER ICI POUR POSTULER
