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Assistant(e) administrati (f) (ve)

Société : UGECAM OCCITANIE
Lieu : Ariège (Occitanie)


Présentation de l'entreprise

Avec ses 249 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 350 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l’Assurance Maladie soigne et accompagne des personnes (enfants, adolescents, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap.
L’UGECAM Occitanie gère 22 structures sanitaires et médico-sociales pour un total de 1 200 lits et places. L’UGECAM Occitanie s’adresse à tous les âges (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées) pour des prises en charge sanitaires (médecine, soins de suite polyvalents ou spécialisés, soins palliatifs) et des médico-sociales (déficiences motrices, intellectuelles, polyhandicap, troubles de la conduite et du comportement, reconversion et réinsertion professionnelle).
Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité, le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d’Information de l’organisme.

Le CRIP est un établissement médico-social qui accueille des personnes reconnues «Travailleur Handicapé», inscrites dans une démarche de reconversion professionnelle et propose un accompagnement global à la réalisation de leur projet. Les bénéficiaires sont orientés par les MDPH de l’ensemble du territoire national.
Le CRIP a pour mission l’évaluation, l’élaboration de projet et l’intégration professionnelle et sociale durable des travailleurs en situation de handicap, à la suite d’un accident ou d’une maladie.
Chaque parcours est personnalisé, fondé sur une approche globale. En appui à l’action pédagogique, les axes de l’accompagnement concernent la santé, la situation sociale, l’insertion professionnelle…
Le CRIP mobilise en interne, pour la personne accueillie, une équipe pluridisciplinaire : formateurs, conseillers en insertion, assistantes de service social, éducateurs, ergothérapeute, médecins, infirmier, psychologues, Conseillère en Économie Sociale et Familiale…

Le CMEE Fontcaude accueille des enfants en situation de handicap, dès le plus jeune âge. Il a une capacité de 122 places décomposées en plusieurs unités :
L’INSTITUT MÉDICO-ÉDUCATIF (IME) comprend :
- 45 places d’accueil de jour pour enfants ayant des troubles neuro-développementaux (déficience intellectuelle, trouble du spectre de l’autisme).
- 27 places d’accueil de jour pour enfants ayant un polyhandicap.
- 8 lits d’internat de semaine.
- 15 places de prestation en milieu ordinaire.
LE SERVICE D’EDUCATION SPÉCIALE ET DE SOINS A DOMICILE POLYVALENT (SESSAD) comprend :
- 50 places pouvant accueillir des enfants en situation de handicap (déficience intellectuelle, déficience motrice, troubles du spectre de l’autisme ou polyhandicap).
L’UNITÉ D'ENSEIGNEMENT MATERNELLE AUTISME (UEMA) à Béziers comprend :
- 7 places
LE DISPOSITIF AUTO-RÉGULATION (DAR) École à Castelnau-le-Lez comprend :
- 10 places
LE DISPOSITIF AUTO-RÉGULATION (DAR) Collège à Montpellier comprend :
- 10 places

La clinique du Mas de Rochet délivre des soins en hospitalisation complète (106 lits), en médecine générale et spécialisée, en soins de suite et réadaptation polyvalents et spécialisés en onco hématologie et en gériatrie dans l'agglomération de Montpellier.
En hospitalisation de jour, 15 places sont spécialisées en soins de suite et de réadaptation pour des personnes âgées polypathologiques dépendantes ou à risque de dépendance.
La clinique du Mas de Rochet dispose également d'une unité de soins palliatifs (USP) et d'une équipe mobile de soins palliatifs (EMSP). Idéalement située à Castelnau-le-Lez (Hérault), proche de Montpellier, la clinique est facile d’accès.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d’Information de l’organisme.

Le CSRE Alexandre Jollien situé à Lamalou-Les-Bains assure une prise en charge médico-sociale des enfants, adolescents et adultes présentant des troubles du comportement, des déficiences intellectuelles, une déficience motrice, un polyhandicap ou des séquelles de traumatisme crânien

La MECS de Castelnouvel (Maison d’Enfants à Caractère Spécialisé) accueille, soigne et scolarise des enfants et adolescents souffrant d’épilepsie et de troubles associés. Elle est située à Léguevin, à 20 km de Toulouse.
www.castelnouvel.fr



Descriptif du poste

Société : UGECAM OCCITANIE
Catégorie : Offre emploi CDI
Activité : Industrie
Filiere : Assurance
Metier : Commercial conseil
Lieu : Ariège (Occitanie)
Durée : Indéterminée
Salaire : 18408 EUR

Mission

Avec ses 249 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 350 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l’Assurance Maladie soigne et accompagne des personnes (enfants, adolescents, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap.
L’UGECAM Occitanie gère 22 structures sanitaires et médico-sociales pour un total de 1 200 lits et places. L’UGECAM Occitanie s’adresse à tous les âges (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées) pour des prises en charge sanitaires (médecine, soins de suite polyvalents ou spécialisés, soins palliatifs) et des médico-sociales (déficiences motrices, intellectuelles, polyhandicap, troubles de la conduite et du comportement, reconversion et réinsertion professionnelle).
Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité, le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d’Information de l’organisme.
La mission du DITEP est de proposer les modalités d’accompagnement et d’accueil d’une structure de type ITEP et du service SESSAD. Cela consiste donc à assurer l’accueil, les soins, l’éducation et la scolarisation en internat ou demi-pension ou en ambulatoire des enfants de 3 à 18 ans pour l’ITEP et 0 à 20 ans pour le SESSAD, présentant des troubles du comportement et /ou de la conduite, qui font échec temporairement à une scolarité en milieu ordinaire.
L’action menée par les professionnels du DITEP consiste en la mise en œuvre de moyens spécifiques et adaptés aux besoins de l’enfant:
* Accompagnement éducatif individuel et collectif
* Accompagnement thérapeutique
* Accompagnement pédagogique adapté par un enseignement différencié et un effectif d’élève réduit.

L’objectif poursuivi est de favoriser l’épanouissement, la réalisation de toutes les potentialités intellectuelles, affectives et corporelles ainsi que l’autonomie maximale au plan social de l’enfant.
Avantages :
* Mutuelle
* Intéressement



L'Assistant(e) administratif travaille au sein du DITEP et effectue ses missions principales en lien direct avec le service RH et le pôle comptable du siège:
* Dans le cadre de la règlementation en vigueur elle(il) assure l’ensemble des tâches du domaine des ressources humaines, contrats de travail, rémunération, gestion du temps de travail, formation, médecine du travail, …
* Sur le volet budgétaire financier et comptable, il (elle) participe à l’ensemble des processus, de l’émission de la commande jusqu’à l’imputation comptable des dépenses et recettes.


Les connaissances techniques attendues sont de l’ordre de la connaissance des bases :
- du droit du travail, des techniques et règles de paie, et de l’usage de l’outil informatique ;
- du plan comptable et des règles budgétaires.

La rigueur et la capacité d’organisation, de hiérarchisation sont bienvenues.
Le poste n’est pas isolé et la personne retenue sera soutenue sur site et en proximité mais aussi par les équipes du siège de l'UGECAM Occitanie.
A la prise de poste un temps de formation aux outils et méthodes sera organisé.
La connaissance de la CCN de l'UCANSS et du Logiciel GTA d’HOROQUARTZ seraient un plus.

Profil recherché

La rigueur et la capacité d’organisation, de hiérarchisation sont bienvenues.
Le poste n’est pas isolé et la personne retenue sera soutenue sur site et en proximité mais aussi par les équipes du siège de l'UGECAM Occitanie.
A la prise de poste un temps de formation aux outils et méthodes sera organisé.
La connaissance de la CCN de l'UCANSS et du Logiciel GTA d’HOROQUARTZ seraient un plus.
Une expérience sur QUALIAC, CHORUS est appréciée.

Emploi de niveau 4A de la grille de rémunération de l'UCANSS.
salaire annuel est 21 476 € brut + prime d'intéressement.
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