Société : Domino RH Care Annecy Lieu : Haute-Savoie (Auvergne-Rhône-Alpes)
Présentation de l'entreprise
Le Groupe DOMINO (350 collaborateurs, 107 agences en France, Pologne, Portugal, Belgique, Maroc et Suisse, 150 millions EUR de CA en 2019) se développe depuis 20 ans sur le marché des solutions RH (intérim, recrutement, formation, conseil).
Notre activité est structurée en 3 branches : Tertiaire (DOMINO STAFF), Médico-Social (DOMINO ASSIST'M), Généraliste (DOMINO MISSIONS).
Nos valeurs sont le résultat de notre passion et de nos engagements : sens du travail collectif et satisfaction de nos clients, et de nos collaborateurs intérimaires. »
Descriptif du poste
Société : Domino RH Care Annecy Catégorie : Intérim Activité : Services aux entreprises Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Activités sociales Lieu : Haute-Savoie (Auvergne-Rhône-Alpes) Durée : 1 mois Salaire : 20000
Mission
Domino Care recherche pour un de ses clients basé à Cluses (74), un Accompagnateur socio-éducatif CHRS collectif (H/F).
Vos missions seront, entre autres :
- Accueillir le résident en prenant en compte sa situation singulière lors de son arrivée
- Recenser les éléments utiles à l'élaboration de la fiche sanitaire, identité du résident
- Favoriser l'autonomie des résidents au quotidien (déplacements, démarches administratives, autres ...)
- Ecouter et recueillir le(s) projet(s), parcours du résident pour co-élaborer un projet au plus proche de ses besoins, de ses attentes
- Analyser la situation et réaliser un diagnostic socio-éducatif
- Être en lien avec les partenaires (soins, parcours professionnel, logement, etc) pour le suivi personnalisé du parcours du résident
- Partager des informations avec l'équipe socio-éducative lors des réunions dédiées concernant le suivi éducatif, thérapeutique, professionnelle, accompagnement vers le logement. S'inspirer des suggestions des collègues lorsque celles-ci sont pertinentes.
- Participer aux temps de repas du midi et/ou du soir en fonction du planning de présence établit en équipe et validé par la direction
- Effectuer la permanence d'un week-end toutes les 5 semaines, selon le planning établit en équipe et validé par la direction
- Transmettre les informations nécessaires et utiles aux veilleurs pour la bonne compréhension des situations des résidents
- Transmettre les informations nécessaires et utiles aux bénévoles pour la bonne compréhension des situations des résidents
- Elaborer des projets éducatifs en lien avec les besoins et compétences des résidents
- Accompagner les résidents à s'inscrire aux instances participatives au sein du CHRS pour leur permettre un moyen d'expression
Mission évolutive en CDI
Profil recherché
Le profil du candidat :
- Être autonome et rigoureux
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'organisation Responsabilités
- Capacité à fédérer
- Etablir une relation éducative avec la personne accueillie et son environnement (la famille, le groupe, etc)
- Contribuer dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire au diagnostic éducatif, dans l'objectif de définir un projet personnalisé
- Maintenir ses connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif
- Organiser la vie quotidienne
- Participer aux relations pluridisciplinaires
Diplôme : Moniteur-éducateur, éducateur spécialisé, assistant de service social, animateur, conseiller en économie social et familial CLIQUER ICI POUR POSTULER
