Secrétaire (H/F)

Société : Domino RH Care Marseille
Lieu : Bouches-du-Rhône (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)

Présentation de l'entreprise

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Descriptif du poste

Société : Domino RH Care Marseille
Catégorie : Offre emploi CDD
Activité : Services aux entreprises
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Agent Secrétariat et Accueil
Lieu : Bouches-du-Rhône (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Durée : 1 mois
Salaire : 22000

Mission

Domino Care Marseille recrute pour l'un de ses clients un(e) Secrétaire dans le cadre d'un remplacement.

Sous la responsabilité du responsable logistique et environnement, et en collaboration avec les autres professionnels du service, vous participerez à la bonne gestion administrative de l'établissement.

Vos missions principales :
- Gestion administrative du personnel
- Facturation des repas
- Accueil téléphonique et physique (standard)
- Traitement des mails de l'établissement
- Montage et suivi de dossiers administratifs avec les familles

Profil recherché

Vous justifiez d'une première expérience dans l'administration, idéalement dans le secteur médico-social, et êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre dynamisme, votre bienveillance et votre excellent relationnel.

Ce que la structure vous offre :
- Un environnement de travail agréable et humain
- Un cadre responsabilisant et valorisant
- Les avantages liés à la Convention 66
- Des perspectives d'évolution possibles

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