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Responsable Organisation Flux Amont/Aval (F/H)

Société : GROUPE MORGAN SERVICES
Lieu : Charente (Nouvelle-Aquitaine)


Présentation de l'entreprise

Si vous êtes à la recherche d'un job, pas de panique ... Groupe Morgan Services est là pour vous !

Spécialisée dans le recrutement depuis 1998, notre mission est de vous dénicher des offres d'emplois du tonnerre dans tous les secteurs d'activités et à différents niveaux de qualifications.
Devenons co-équipier dans votre projet professionnel et décrochez le job fait pour vous !



Descriptif du poste

Société : GROUPE MORGAN SERVICES
Catégorie : Intérim
Activité : Services aux entreprises
Filiere : IT/Production-exploitation,Telecom-reseaux
Metier : Technicien maintenance / d'exploitation
Lieu : Charente (Nouvelle-Aquitaine)
Durée : 2 mois
Salaire : 17

Mission

Nous recherchons pour notre client, un Responsable Organisation Flux Amont/Aval (F/H)

Rattaché(e) à l'équipe Supply Chain, vous êtes garant(e) de la performance des flux amont et aval et de l'optimisation de l'approvisionnement des produits finis.

- Organiser et optimiser l'approvisionnement des composants avec les fournisseurs
- Décliner les stratégies de stock dans l'entité ou les plateformes logistiques via le paramétrage du PGI.
- Analyser et améliorer la performance de la chaîne d'approvisionnement amont : actions préventives et correctives, résolution durable des problématiques logistiques
- Piloter les fournisseurs : obtention de prévisions fiables, projets d'amélioration continue avec les achats
- Élaborer et mettre à jour les contrats logistiques lors d'évolutions produits.
- Animer le cycle AIC Fonctions Supports avec coordination des Gestionnaires de Flux Usine
- Piloter des projets industriels (changements fournisseurs, transferts...).

Profil recherché

Master spécialisé en Supply Chain (ou équivalent).
Excellente compréhension des chaînes logistiques et du transport.
Personnalité proactive et réactive (appels fournisseurs dès alerte, gestion immédiate des problèmes, escalade).
Bonne compréhension des achats : quotas fournisseurs, last time buy, interactions fortes avec équipes Achats et GFU.
Capacité d'analyse court/moyen/long terme (lead time électronique ~6 mois).
Appétence pour les outils digitaux : Kinaxis, OPM, etc.
Leadership naturel et capacité d'animation fonctionnelle d'équipes.
Anglais courant.
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Informations


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