Société : Groupe Alliance Atlantique Sélectionnez votre entité Lieu : Deux-Sèvres (Nouvelle-Aquitaine)
Présentation de l'entreprise
Le Groupe Avenir Atlantique est un acteur majeur des transports publics locaux de Nouvelle Aquitaine. Il emploie 500 collaborateurs, fait rouler 500 véhicules et assure le transport de près de 5 millions de voyageurs chaque année via sa filiale d'exploitation Alliance Atlantique.
Nos activités s'articulent autour de 2 axes : l'urbain et l'interurbain.
Nous innovons via des partenariats technologiques de rupture pour améliorer le service aux usagers, via la création de nouveaux outils pour améliorer la sécurité dans nos véhicules et les conditions de travail de nos conducteurs, et, enfin, via nos engagements dans la Charte Objectif CO2 en faveur de la protection du climat.
Rejoindre le groupe Avenir Atlantique c'est rejoindre une entreprise dynamique en forte croissance.
Ce que nous avons à offrir
Une intégration au sein d'une équipe bienveillante et engagée
Un accompagnement pédagogique tout au long de l'alternance
Des missions diverses et variées offrant une formation polyvalente
Remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
1% Logement
Descriptif du poste
Société : Groupe Alliance Atlantique Sélectionnez votre entité Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Services aux entreprises Lieu : Deux-Sèvres (Nouvelle-Aquitaine) Salaire : 800
Mission
La Direction des Ressources Humaines Alliance Atlantique, conçoit, met en oeuvre et pilote l'ensemble des politiques et solutions RH nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise, au service des collaborateurs et de la performance collective.
Missions
A ce poste, vous serez en charge de :
Recrutement :
- Diffuser des offres d'emploi
- Pré-selection des candidats
- Pilotage et animation de l'intégration des nouveaux embauchés
- Participation à des forums et salons pour l'emploi
- Aider au développement du réseau recrutement
Formation :
- Inscription des salariés à diverses formations
- Envoi des convocations de formation
- Suivi de la facturation des formations
Administration :
- Suivi des visites d'aptitude de santé au travail
- Mise à jour des outils et indicateurs RH
- Suivi des dossiers de mutuelle santé
Profil recherché
Vous êtes :
Proactif-ve, dynamique
Force de proposition
Bonne maîtrise relationnelle et rédactionnelle
Maîtrise de l'utilisation des outils informatiques
Autonome et capable de gérer les priorités
Esprit analytique
Gestion du stress
