Société : LE&C GS Lieu : Haute-Garonne (Occitanie)
Présentation de l'entreprise
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en oeuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives.
Par une approche humaniste, des méthodes de travail collaboratives et sa capacité à fédérer autour de dynamiques collectives, ses 2600 professionnels oeuvrent au quotidien dans les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la prévention, de la culture, des séjours, des vacances adaptées, de la formation professionnelle, volontaire, continue, accompagnement VAE ou encore d'écoles de la 2ème chance...
Descriptif du poste
Société : LE&C GS Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Art / Culture Lieu : Haute-Garonne (Occitanie) Salaire : 2000
Mission
Responsable d'un Centre d'Animation Jeunesse (CAJ) délégué par l'intercommunalité du Frontonnais à LE&C Grand Sud, le directeur ou la directrice jeunesse en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle élabore et met en oeuvre le projet de la structure en collaboration avec l'animatrice jeunesse. Il ou elle est garant·e de la sécurité des usagers et des personnels.
Sous l'autorité du coordinateur jeunesse et des services de LE&C Grand Sud, le directeur ou la directrice jeunesse participe à une dynamique d'équipe intercommunale.
Lieu de travail : CAJ de Fronton
Horaires de travail :
temps plein
du mardi au samedi en période scolaire
du lundi au vendredi en période de vacances scolaires
Rémunération : 2321,19EUR brut par mois, soit 15,30 EUR bruts par heure (groupe E de la CC ECLAT indice 325)
Avantages : 7 semaines de CP, CSE, prime annuelle, PEE, mutuelle prise en charge au 2/3 (hors options)...
Élabore le projet pédagogique de la structure avec l'équipe et en assure le pilotage ;
Participe activement à la dynamique de projet intercommunal ;
Conçoit des actions qui répondent aux besoins et attentes du public, en recherchant la créativité pédagogique ;
Participe à l'encadrement et à l'animation auprès du public ;
Manage et anime l'équipe d'animation ;
Est responsable de la gestion administrative des personnels ;
Assure le recrutement des animateurs ;
Identifie les besoins en formation de son équipe, en assure le suivi et la fonction de tutorat ;
Contribue au quotidien à l'entretien de bonnes relations avec les différents partenaires ;
Communique le projet et les actions de la structure auprès des usagers, des familles et des partenaires ;
Est garant·e des données entrant en ligne de compte dans le budget du service (pointage, fréquentation...) ;
Est responsable de l'équilibre du budget ;
Recherche et négocie les financements complémentaires au budget ;
Est responsable de la bonne utilisation des locaux et de leur conformité en termes de sécurité ;
Assure la gestion des stocks et est responsable des achats.
Profil recherché
Qualifications :
Titulaire d'un BPJEPS avec CC direction ACM (ou équivalent)
Permis B requis
Connaissances et compétences :
Connaissance approfondie du public jeunesse et de l'environnement institutionnel
Réglementation des accueils collectifs de mineurs
Méthodologie de projet
Communication écrite et utilisation des outils numériques et des réseaux sociaux
Gestion d'équipe
Gestion de budget
Gestion de conflits
Savoir-être professionnel :
Aisance relationnelle
Adaptation
Rigueur
Discrétion (devoir de réserve)
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