Société : LS Negotium Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)
Présentation de l'entreprise
LS Recrutement est un cabinet spécialisé dans le recrutement d’apprentis pour les entreprises partenaires de CFA.
Nous accompagnons les enseignes et indépendants dans la recherche, la qualification et la sécurisation de leurs futurs collaborateurs en contrat d’apprentissage.
Notre mission ne se limite pas à l’envoi de CV :
nous prenons en charge l’ensemble du processus — qualification du besoin, sourcing, pré-sélection, suivi des entretiens et sécurisation post-embauche.
Grâce à un process structuré, un suivi rigoureux et une approche orientée résultats, nous aidons nos clients à recruter efficacement tout en réduisant les pertes et les no-shows.
LS Recrutement agit comme un véritable partenaire opérationnel, avec un objectif simple :
placer des candidats engagés et durables.
Descriptif du poste
Société : LS Negotium Catégorie : Stage Activité : Services Filiere : Assurance Metier : Commercial conseil Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France) Durée : Alternance
Mission
Rejoins Ti-Punch Elister, à Châtillon !
Dans le cadre de son développement, Ti-Punch Elister recrute un(e) Manager en apprentissage pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale.
Ti-Punch Elister, c'est une épicerie fine et un distributeur de marques de boissons qui font le pari du goût et du produit bien sourcé. Rejoins une équipe soudée et en pleine croissance, dans un environnement où l'on apprend vite et où l'on prend des responsabilités.
Contrat et rémunération
* Contrat d'apprentissage de 15 mois
* 4 jours en entreprise / 1 jour de formation à distance avec le CFA partenaire Opus (ordinateur fourni)
* Rémunération selon la grille légale de l'apprentissage
* Prise de poste : début septembre
Organisation du travail
* Horaires : 9h00 – 16h00, du lundi au vendredi
* Tu secondes le directeur général dans la gestion quotidienne de l'établissement
* Tu participes à l'organisation et à la coordination des équipes : planning, répartition des tâches, suivi des présences
* Tu assures le suivi des indicateurs d'activité et tu apportes ton appui au pilotage commercial
* Tu veilles au bon déroulement des services et à la qualité de l'accueil client
* Tu contribues à l'intégration et à la montée en compétences des nouveaux collaborateurs
* Tu participes au suivi des stocks, des commandes et du respect des normes d'hygiène et de sécurité
* Tu assures la continuité de la direction en l'absence du directeur général
Profil recherché
* Tu justifies idéalement d'une première expérience en management d'établissement ou de magasin
* Tu es reconnu(e) pour ta maturité et ton leadership naturel
* Tu es rigoureux(se), organisé(e) et tu sais gérer plusieurs priorités en parallèle
* Tu sais fédérer une équipe et instaurer un climat de travail sain
* Tu as le sens du service et du résultat
* Tu t'exprimes clairement à l'écrit comme à l'oral
* Tu es à l'aise avec les outils bureautiques et les tableaux de suivi d'activité
* Tu fais preuve de discrétion et de fiabilité sur les sujets sensibles
Important : la formation se déroule obligatoirement avec notre CFA partenaire Opus. Les candidatures de personnes déjà inscrites dans un autre organisme de formation ne pourront pas être retenues.
Avantages
* Mutuelle
* Accompagnement pour une réelle montée en compétences
* Titre professionnel valorisant à la clef
* Possibilité de passage en CDI pour les profil investi
* Réelle politique d'évolution interne
Date début contrat : septembre
Ecole partenaire Opus
Aucun frais n'est à prévoir par le candidatCLIQUER ICI POUR POSTULER
