ALOÏS est une PME bordelaise spécialisée dans l’accompagnement à domicile de personnes fragilisées par le handicap. Avec près de 150 collaborateurs, notre activité repose avant tout sur l’humain, la bienveillance et l’envie de travailler ensemble.
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) stagiaire Assistant(e) RH, Paie & Administration du personnel afin de venir renforcer notre équipe.
Ce stage est une belle opportunité pour découvrir concrètement les coulisses d’un service RH et se former à plusieurs aspects du métier, notamment autour de la paie et de la gestion administrative du personnel.
Votre rôle
Au quotidien, vous serez accompagné(e) par notre équipe et pourrez participer à différentes missions, notamment :
Paie et administration du personnel :
* Aide à la collecte et au contrôle des éléments variables de paie ;
* Participation au suivi des absences, congés et arrêts de travail ;
* Mise à jour des dossiers et informations des salariés ;
* Participation aux différentes étapes de la préparation de la paie ;
* Classement et contrôle de documents administratifs ;
* Participation au suivi administratif des salariés.
Les modalités du stage
* Type de contrat : Stage
* Durée : jusqu’à 308 heures maximum
* Horaires possibles : 8h00 – 16h00 ou 9h00 – 17h00, selon les modalités définies avec l’établissement de formation
* Lieu : Bordeaux / Métropole Bordelaise
Si vous souhaitez découvrir les RH de manière concrète, toucher à la paie, à l’administration du personnel et à la gestion administrative, tout en étant accompagné(e) dans votre apprentissage, ce stage est fait pour vous !
Rejoignez ALOÏS et venez découvrir un métier aussi exigeant que passionnant, au sein d’une équipe où l’humain occupe une place centrale.
Lieu du poste : En présentiel
Missions administratives :
* Aide à diverses tâches administratives du quotidien ;
* Mise à jour de tableaux de suivi et de documents ;
* Classement et archivage ;
* Participation à la préparation de différents documents RH ;
* Soutien ponctuel à l’équipe selon les besoins.
L’objectif n’est pas de vous demander de tout savoir dès votre arrivée, bien au contraire ! Ce stage est avant tout une expérience d’apprentissage. Vous serez accompagné(e) progressivement afin de comprendre le fonctionnement d’un service RH, découvrir les enjeux de la paie et gagner en autonomie au fil du stage.
Un stage particulièrement formateur
Ce stage vous permettra d’avoir une vision très concrète et polyvalente des ressources humaines, avec une immersion dans des missions que l’on retrouve au quotidien dans un service RH.
Vous découvrirez notamment que la paie ne se résume pas à éditer un bulletin : elle nécessite de collecter, vérifier et comprendre de nombreuses informations liées à la vie des salariés.
Vous pourrez ainsi développer votre rigueur, votre sens de l’organisation, votre maîtrise des outils informatiques et votre compréhension de l’administration du personnel.
Profil recherché
Le profil que nous recherchons
Nous recherchons avant tout une personne :
* Curieuse et qui a envie d’apprendre ;
* Sérieuse et rigoureuse ;
* Organisée ;
* À l’aise avec les chiffres ;
* Discrète et respectueuse de la confidentialité ;
* À l’aise avec l’informatique et le Pack Office ;
* Avec un bon relationnel et l’envie de s’intégrer à une équipe.
Aucune expérience professionnelle en RH ou en paie n’est attendue. Ce qui compte pour nous, c’est votre motivation et votre envie de découvrir le métier.CLIQUER ICI POUR POSTULER
