Société : cdg69 Catégorie : Stage Activité : Presse / Edition / Media / Publicité Filiere : Internet et Multimedia Lieu : Essonne (Île-de-France)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animation principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Accompagner à la mise en œuvre des actions en Politique de la ville dans le cadre de la GUSP. Appuyer la coordinatrice dans la mise en œuvre du dispositif, le suivi et l’évaluation. Chargée du dispositif « Vacances Familles ». Organiser et participer aux sorties d’été. Participer à l’animation sociale des quartiers concernés. Missions / conditions d'exercice - Participer à l’organisation des instances de gouvernance de la GUSP (Comités de Pilotage, Comités techniques, groupe de travail). -Participer à l’élaboration du plan d’action pluriannuel 2025-2030 et à sa mise en œuvre. -En lien avec la Responsable de service et la Cheffe de projet Politique de la Ville, élaborer un bilan annuel de la GUSP. -Favoriser la participation des habitants au dispositif de GUSP. -Être force de propositions sur les problématiques identifiées et coordonner le partenariat (groupes de travail avec les partenaires). -En matière de cadre de Vie et de tranquillité publique, chargé de relayer les demandes du public auprès des services compétents et suivre leur traitement.
-Chargée du dispositif « Vacances Familles » -Organiser et participer aux sorties d’été -Promouvoir et favoriser l’accès à la culture et au sport dans les QPV. -Participer à l’animation sociale des quartiers concernés. -Communiquer et promouvoir le service et les actions.
-Dans le cadre de l’APP ATFPB axes 6 et 7, instruire les demandes de subventions des services municipaux, organiser les commissions et assurer le suivi. -Participer aux manifestions de proximité.
-Organiser, animer et assurer le suivi des diagnostics en marchant (DM) dans les QPV. -Dans le cadre du sur-entretien, veiller au contrôle et au suivi des réparation et mettre à jour les outils de suivi.
Maison du projet -Participer à l’animation de la Maison du projet « Cœur de Ville ». Profils recherchés -Maîtriser les fondamentaux de la démarche de GUSP -Connaissance du fonctionnement des QPV -Maîtrise l’outil informatique (messagerie, Outlook, différents logiciels utilisés dans la collectivité : Word, Excel, PowerPoint, logiciel courrier « Post office) -Qualités relationnelles -Bonne connaissance des circuits et procédures administratives (document suivi GUSP, restitution des diagnostics, demandes d’intervention, etc…) -Sens du public -Grande capacité d’autonomie -Travail en équipe -Connaissance du fonctionnement des collectivités locales (fonctionnement des partenaires : Préfecture, Agglomération GPS, services techniques, Bailleurs, Département, …)
Savoir faire : - S’engager dans une démarche de transition écologique - Qualités rédactionnelles - Techniques d’animation de réunions - Méthodologie de projet - Outils de suivi de l’activité - Maitrise de l’outil informatique
Savoir être : -Être éco-responsable -Sens du contact -Esprit d’initiative -Réactivité, disponibilité et rigueur -Discrétion (devoir de réserve)CLIQUER ICI POUR POSTULER
