Société : Hendrix Genetics BV Lieu : Cotes-d'Armor (Bretagne)
Descriptif du poste
Société : Hendrix Genetics BV Catégorie : Stage Filiere : RH Lieu : Cotes-d'Armor (Bretagne)
Mission
Mission Tu recherches…Un stage de4/6 mois dans le cadre de ton Master, spécialisé en Ressources Humaines.Le travail enéquipe ? : tout seul on va plus vite, mais ENSEMBLE on va plus loin !Le partage detes idées dans une optique d’amélioration continue ?Une expériencedans laquelle tu peux mettre en application toutes tes connaissances etcompétences en outils bureautiques, notamment sur Excel ! … Alors, ces missionsvont sûrement te plaire : Tu contribueras à lapréparation de l’accord GEEP pour l’une de nos business unit. Pour ce faire, tonquotidien ressemblera à cela : Tucommenceras à 9h pour terminer à 17h ;Tu réaliserasun diagnostic des ressources internes ;Tu participerasà la définition des objectifs stratégiques (étude du marché actuel etanticipation des tendances, compétitivité) ;Tu coordonnerasl’élaboration du plan d’action (plan de formation pluriannuel, plan derecrutements, parcours professionnels (talent review, évolution des postes,promotion internes…), mentorat) ;Tu mettras enplace des outils tels que la cartographie des métiers et compétences, lesfiches emploi et fiches de poste, l’évolution des postes et la mobilitéinterne, le bilan des entretiens annuels, la pyramides des âges, le dispositiftransco, Talensoft… Notre histoire, c’estavant tout une équipe de passionnés ! Dès que tu nousrejoindras, Valérie t’accompagnera dans ton intégration et t’aidera à répondreà ta problématique de stage. Au quotidien, tucollaboreras avec les services transverses ! Tu pourras t’investir dansune équipe dynamique où la transmission de leur savoir-faire est une véritablepassion ! Nos avantages ? Une gratification à 4.35 de l’heure (montant légal) et la possibilité d’évoluerdans une entreprise internationale Pour ton information,voici comment l’équipe recrutement va considérer ta candidature :1: Tu nous transmets tonCV et tu devras répondre à quelques questions ;) 3: Tu rencontreras Valérie, Responsable desRessources Humaines, pour ton entretien 4: Louisa te recontacte pour te faire le debrief 5: Si c’est un avis favorable, tu signes ton contratde travail et tu fais partie de notre équipe ! 6: Nous te laisserons le temps de prendre tes marques ! Louisarestera disponible à chaque étape de notre processus pour répondre à toutes tesquestionsCLIQUER ICI POUR POSTULER
