Société : UGECAM OCCITANIE Lieu : Gard (Occitanie)
Présentation de l'entreprise
Avec ses 249 établissements et services sanitaires et médico-sociaux et 14 350 salariés engagés, le Groupe UGECAM, opérateur de santé majeur de l’Assurance Maladie soigne et accompagne des personnes (enfants, adolescents, adultes et personnes âgées) fragilisées médicalement et socialement par la maladie ou le handicap.
L’UGECAM Occitanie gère 22 structures sanitaires et médico-sociales pour un total de 1 200 lits et places. L’UGECAM Occitanie s’adresse à tous les âges (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées) pour des prises en charge sanitaires (médecine, soins de suite polyvalents ou spécialisés, soins palliatifs) et des médico-sociales (déficiences motrices, intellectuelles, polyhandicap, troubles de la conduite et du comportement, reconversion et réinsertion professionnelle).
Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de la diversité, le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d’Information de l’organisme.
Le CRIP est un établissement médico-social qui accueille des personnes reconnues «Travailleur Handicapé», inscrites dans une démarche de reconversion professionnelle et propose un accompagnement global à la réalisation de leur projet. Les bénéficiaires sont orientés par les MDPH de l’ensemble du territoire national.
Le CRIP a pour mission l’évaluation, l’élaboration de projet et l’intégration professionnelle et sociale durable des travailleurs en situation de handicap, à la suite d’un accident ou d’une maladie.
Chaque parcours est personnalisé, fondé sur une approche globale. En appui à l’action pédagogique, les axes de l’accompagnement concernent la santé, la situation sociale, l’insertion professionnelle…
Le CRIP mobilise en interne, pour la personne accueillie, une équipe pluridisciplinaire : formateurs, conseillers en insertion, assistantes de service social, éducateurs, ergothérapeute, médecins, infirmier, psychologues, Conseillère en Économie Sociale et Familiale…
Le CMEE Fontcaude accueille des enfants en situation de handicap, dès le plus jeune âge. Il a une capacité de 122 places décomposées en plusieurs unités :
L’INSTITUT MÉDICO-ÉDUCATIF (IME) comprend :
- 41 places d’accueil de jour pour enfants ayant des troubles neuro-développementaux (déficience intellectuelle, trouble du spectre de l’autisme).
- 23 places d’accueil de jour pour enfants ayant un polyhandicap.
- 8 lits d’internat de semaine.
- 8 places de prestation en milieu ordinaire.
LE SERVICE D’ÉDUCATION SPÉCIALE ET DE SOINS A DOMICILE POLYVALENT (SESSAD) comprend :
- 42 places pouvant accueillir des enfants en situation de handicap (déficience intellectuelle, déficience motrice, troubles du spectre de l’autisme ou polyhandicap).
La clinique du Mas de Rochet délivre des soins en hospitalisation complète (106 lits), en médecine générale et spécialisée, en soins de suite et réadaptation polyvalents et spécialisés en onco hématologie et en gériatrie dans l'agglomération de Montpellier.
En hospitalisation de jour, 15 places sont spécialisées en soins de suite et de réadaptation pour des personnes âgées polypathologiques dépendantes ou à risque de dépendance.
La clinique du Mas de Rochet dispose également d'une unité de soins palliatifs (USP) et d'une équipe mobile de soins palliatifs (EMSP). Idéalement située à Castelnau-le-Lez (Hérault), proche de Montpellier, la clinique est facile d’accès.
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d’Information de l’organisme.
Le CSRE Alexandre Jollien situé à Lamalou-Les-Bains assure une prise en charge médico-sociale des enfants, adolescents et adultes présentant des troubles du comportement, des déficiences intellectuelles, une déficience motrice, un polyhandicap ou des séquelles de traumatisme crânien
La MECS de Castelnouvel (Maison d’Enfants à Caractère Spécialisé) accueille, soigne et scolarise des enfants et adolescents souffrant d’épilepsie et de troubles associés. Elle est située à Léguevin, à 20 km de Toulouse.
www.castelnouvel.fr
L’UGECAM Occitanie gère 22 structures sanitaires et médico-sociales pour un total de 1 200 lits et places.
L’UGECAM Occitanie s’adresse à tous les âges (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées) pour des prises en charge sanitaires (médecine, soins de suite polyvalents ou spécialisés, soins palliatifs) et des prises en charge médico-sociales (déficiences motrices, intellectuelles, polyhandicap, troubles de la conduite et du comportement, reconversion et réinsertion professionnelle)
Situé à Caveirac, Le Centre Médical l'Égrégore a ouvert ses portes en 2016. Cet ensemble flambant neuf à l'architecture contemporaine, jouit d'un environnement très agréable.
Le Centre Médical l'Égrégore, propose une offre de soins diversifiée : gériatrie en hospitalisation complète et de jour (150 lit en HC et 30 en hospitalisation de jour). Il contribue à améliorer l'offre de soins de proximité du bassin de Nîmes en complémentarité avec le CHU et les cliniques privées de la ville.
Equipe jeune , porteuse de projet et dynamique
A pourvoir dès que possible
Rémunération , à partir de 1180€ Brut mensuel (pour 14h de travail hebdomadaire) + indemnité de précarité
Avantages :
* Intéressement
* Mutuelle
* Chèques cadeaux
* RTT
* Formation
L’assistant socio-éducatif a pour mission de conseiller et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d’informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales rencontrées par la population et d’y remédier. Ils assurent dans l’intérêt de ces personnes, la
coordination, avec d’autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux
L’assistant de service social participe à l’organisation du parcours de soin coordonné du patient (De son accueil dans l’établissement jusqu’à son orientation post hospitalisation).
Activités principales du poste :
Participer à la prise en charge globale du patient.
Evaluer le soutien familial et social du patient.
Accueillir le patient, la famille, afin de leur permettre d'identifier les sources de difficultés, de formuler des projets.
Apporter des informations concernant les problèmes législatifs, administratifs et familiaux. Aider à la réalisation des projets de vie, aide dans les démarches et dossiers, participe à la mise en place des aides sociales appropriées et conformes à l’évolution de la situation du patient.
Etablir le cas échéant des liaisons avec les autres acteurs sociaux, notamment en assurant le relais entre le SSR et le domicile.
Faire le lien avec les différentes institutions (CRAM, MDPH,...) afin de mettre en place des actions nécessaires.
Participer aux formations dispensées par le SSR et au travail de recherche.
Participer aux journées organisées par les instances institutionnelles et associatives (RESEDA, CLIC, ASP, CPAM, ...).
Accompagner le patient à l’extérieur de l’établissement selon les besoins
Compétences requises
Respect du code de déontologie et secret professionnel
Connaissances des structures institutionnelles, et de la législation sociale en vigueur
Travailler en partenariat avec le médecin, le cadre de santé du service, l’équipe pluridisciplinaire
Entretien avec le patient et/ou sa famille en vue d’un diagnostic social afin d’évaluer les conditions d’une sortie
d’hospitalisation (R à D, SSR, EHPAD, USLD...)
Accompagner dans les démarches en vue d’obtention ou de rétablissement des droits (APA, Aide Sociale à
l’hébergement, EHPAD, USLD...
Travailler en réseaux et en partenariat avec les acteurs médicaux, sociaux
Assurer la continuité du suivi social lors des absences des collègues
Assurer la traçabilité du travail social
Accueil et encadrement des stagiaires ASE
Réaliser le codage des actes et la traçabilité de l’activité
Profil recherché
Savoir faire
Aptitude relationnelles, d’écoutes, de travail, de recul.
- Compétence à la gestion du stress
- Compétence à travailler en équipe
- Connaitre les compétences du référentiel professionnel
- Organiser le travail tenant compte des priorités
- Connaitre le retentissement des maladies chroniques sur la vie quotidienne
- Participer à l’éducation de la santé, savoir utiliser les méthodes d’intervention du service social
Savoir être
-L’Ethique professionnelle impose d’agir avec l’adhésion du patient
-Capacité d’adaptation aux publics accueillis
-Qualité d’écoute et le sens de la communication
-Etre force de proposition et avoir le sens des initiatives
-Avoir le sens du travail en équipe
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