Société : cdg69 Lieu : Seine-et-Marne (Île-de-France)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Seine-et-Marne (Île-de-France)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets Grade(s) recherché(s) Rédacteur Technicien Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Le SIETOM recherche son responsable Prévention Sensibilisation, placé sous l'autorité de la Responsable du Pôle Communication. L'agent sera amené à piloter et animer le service en mettant en œuvre les actions de prévention et de sensibilisation liées aux déchets de ménages (encadrement de 7 agents) Missions / conditions d'exercice 1.Management et organisation du service oEncadrer une équipe de 7 agents oAnimer des réunions de service et garantir une bonne circulation de l'information oDéfinir les missions des collaborateurs et les accompagner dans leur montée en compétence oMettre en place des protocoles et des outils de suivi pour structurer et piloter le service 2.Pilotage et optimisation des performances oDéfinir et suivre les objectifs annuels du service oMettre en place des indicateurs de performance et assurer leur suivi oIdentifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue oElaboration et conduite du nouveau Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés 3.Gestion budgétaire et administrative oÉlaborer et suivre le budget du service oMonter et suivre les dossiers de subvention pour financer les actions de prévention et de sensibilisation 4.Animation et sensibilisation oAnimer des réunions publiques et des rencontres avec les acteurs du territoire oConcevoir et mettre en œuvre des actions de sensibilisation à destination des différents publics (scolaires, citoyens, entreprises, collectivités) oDévelopper des outils et supports pédagogiques adaptés aux enjeux de la prévention des déchets 5.Collaboration et travail en réseau oCollaborer de manière transversale avec les différents services de la collectivité oTravailler en étroite relation avec les services des communes, des EPCI et les élus oAccompagner et conseiller les communes et les professionnels dans la mise en place de projets de prévention et de sensibilisation des déchets oParticiper aux PCAET – CRTE des adhérents Profils recherchés Compétences requises : •Expérience en management et gestion d'équipe •Connaissances en gestion de projet et en suivi budgétaire •Maîtrise des techniques de sensibilisation et d'animation •Capacités rédactionnelles et de synthèse •Compétences en analyse et évaluation des actions menées •Aisance relationnelle, capacité à travailler en réseau, capacité à rendre compte
Profil recherché : •Formation supérieure (Bac+2 minimum) en environnement, développement durable, gestion des déchets ou domaine similaire •Expérience significative dans un poste similaire •Connaissance des collectivités territoriales et de leurs enjeux en matière de prévention des déchets •Permis B requis (déplacements fréquents sur le territoire du syndicat)CLIQUER ICI POUR POSTULER
