Société : iCIMS Talent Acquisition Lieu : Paris (Île-de-France)
Descriptif du poste
Société : iCIMS Talent Acquisition Catégorie : Stage Filiere : IT/Conseil et assistance Maîtrise d'ouvrage Lieu : Paris (Île-de-France)
Mission
Job Overview Le Consultant Senior (Implementation Manager) sera en contact direct avec nos clients afin d’assurer l’implémentation des produits de gestion des talents d’iCIMS. Vous soutiendrez et faciliterez les conversations permettant définir les Business Processes, organiserez des réunions d’implémentation, formerez les utilisateurs, accompagnerez le changement chez nos clients et fournirez des conseils techniques en matière d’implémentation et de gestion de projet. Dans ce rôle, vous développerez et dirigerez le plan tactique de l’implémentation des produits iCIMS et prendrez part aux efforts de configuration. Le Consultant Senior s’occupe des projets de moyenne et grande complexité et sera rattaché au Manager, Professional Services. The Sr. Consultant (Implementation Manager) will be responsible for implementing iCIMS talent management products in customer-facing engagements. You will support and facilitate conversations to define business processes, run implementation meetings, train users, facilitate change management within the customer organizations and provide technical implementation consulting and project management. In this role, you will develop and lead the tactical plan for implementing iCIMS products and deliver on configuration efforts. The Sr. Consultant handles projects of Medium to High complexity and will report to the Manager, Professional Services. About Us Lorsque vous rejoignez iCIMS, vous rejoignez l'équipe qui aide les entreprises mondiales à transformer les affaires et le monde grâce au pouvoir des talents. Nos clients font des choses incroyables : concevoir des fusées, créer des vaccins, livrer des biens de consommation dans le monde entier, du jour au lendemain, avec le sourire. En tant que société produisant le Talent Cloud, nous donnons à ces organisations les moyens d'attirer, d'engager, de recruter et de faire progresser les bons talents. Nous sommes passionnés par le fait d’aider les entreprises à constituer une main d'œuvre diversifiée et performant, mais surtout par le fait de faire grandir nos propres équipes. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif, axé sur les objectifs et innovant où chacun peut trouver sa place. When you join iCIMS, you join the team helping global companies transform business and the world through the power of talent. Our customers do amazing things: design rocket ships, create vaccines, deliver consumer goods globally, overnight, with a smile. As the Talent Cloud company, we empower these organizations to attract, engage, hire, and advance the right talent. We’re passionate about helping companies build a diverse, winning workforce and about building our home team. We're dedicated to fostering an inclusive, purpose-driven, and innovative work environment where everyone belongs. Responsibilities Réalise intégralement des projets d’implémentation pour des clients stratégiques, Mène à bien des consultations et stratégie d’optimisation sur site, dont il soutient le déploiement, Effectue des migrations de données affinées et dirige les importations/exportations CSV (SIRH, Background et évaluation) Comprend les principes fondamentaux, les processus et la terminologie du monde du recrutement en entreprise, ainsi qu’une solide compréhension du SaaS et des avantages qu’ils apportent aux nouveaux clients d’iCIMS, Mentore les nouveaux Consultants en implémentation, Apporte du support aux clients pendant la période initiale de « live» et assure une transition en douceur avec les équipes d’Account Management et de Support, Prend une part importante dans la réussite globale du projet et de la satisfaction du client, Fournit et soutient les efforts de gestion de projet afin de finaliser les projets en respectant les délais impartis et le budget, Gère simultanément plusieurs implémentations de tailles et de complexités différentes. Carries out implementation projects from beginning to end stages for high profile Enterprise customers Completes on-site consultations and optimization strategies, supports roll-outs, Performs refined data migrations and leading CSV imports/exports (HRIS, Background, and Assessment) Understands the fundamentals, processes, and terminology of corporate recruiting environments, as well as a strong understanding of ASP systems and the impact of the benefit such systems introduce to new iCIMS customers Mentoring recently hired Implementation Managers Supports customers during the initial “live” period and transition to Account Management and Support organizations Take significant responsibility for the overall success of the project and the happiness of the customer Provide and support project management efforts to complete projects on time and within budget Handle several implementations of various sizes and complexities simultaneously Qualifications Au moins 2 ans de réalisation de projets de mise en œuvre dans l'espace d'acquisition de talents/RH Sait hiérarchiser des outputs opposés afin de respecter les dates cibles, et travailler tout en gérant son temps dans un environnement en évolution rapide, Autonome, force d’initiative, qui identifie proactivement les problèmes et les opportunités et recommande les actions appropriées une analyse stratégique Orientation naturelle vers le succès du client, qui saura les accompagner dans la recherche de leur processus métier, mais également diagnostiquer et résoudre des problèmes logiciels on-demand, Compréhension fine et capacité à expliquer clairement les intégrations de système à système At least 2 years of implementation project delivery in the talent acquisition/HR space Ability to prioritize opposing outputs to meet target dates, handle time and work in a fast-paced, changing environment A self-starter with the shown ability to take the initiative who can proactively identify issues/opportunities and recommend actions after strategic analysis Customer success orientation with the ability to work with customers to research business processes, diagnose and resolve on-demand (web-based) software issues Advanced understanding of and ability to explain system-to-system integrations Preferred PMP un gros plus Certification PHR un plus PMP a strong plus PHR Certification a plusCLIQUER ICI POUR POSTULER
