Dans le cadre d’une alternance d’une durée de 24 mois, la Direction Recrutement et Admissions recherche un/une :
Chargé/Chargée en organisation d'évènements F/H
Consulter les offres possibles de salons en France et à l'international en fonction de la gamme de programme à promouvoir
Participer au choix de ces événements en lien avec la stratégie de l'école
Réserver les événements ainsi que les stands sur chaque opération
S'assurer des besoins logistiques de l'opération (envoie de brochures, goodies, contact avec le/la standiste, etc)
Participer à l'organisation des portes ouvertes Groupe et/ou événements propres à une gamme de programmes (Campus Paris, Lyon) et veiller avec le service événementiel à ce que toutes les étapes de l'organisation soient bien respectées
Participer à ces événements et à leur bon déroulement (événements en ligne, et autres événements de promotion)
Élaborer des reporting, analyser les résultats et proposer des axes d’améliorations
Veiller à la bonne transversalité des événements avec une vision sur l'ensemble des gammes de programme.
Être le contact des équipes pour les sujets transverses à la Direction Recrutement et Admissions
Vous intégrez à la rentrée un Bac+3 minimum
Vous avez un niveau d'anglais courant
Vous possédez de réelles compétences organisationnelles et savez travailler en autonomie
Vous faites preuve d'adaptabilité en toutes circonstances et l'évolution dans un univers incertain ne vous fait pas peur
Vous maitrisez le pack office et en particulier Excel
Votre excellent relationnel, votre esprit d'équipe et votre rigueur feront de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale
Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les an)
Basé/Basée sur le campus siège au cœur de Lyon dans notre nouveau campus
