Société : cdg69 Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Hauts-de-Seine (Île-de-France)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Animateur Animateur principal de 2ème classe Animateur principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi La Ville de Vanves, commune de 28000 habitants situé aux portes de Paris et au sud des Hauts-De-Seine, recherche un(e) Educateur (trice) de rue. Sous l’autorité du Directeur prévention, sécurité, participation locale, au sein d'une équipe éducative de 3 personnes, vous serez chargé des accompagnements auprès d'un public de 11 à 25 ans en situation de difficulté sociale et professionnelle. Missions / conditions d'exercice La ville de Vanves, commune de 28000 habitants situé aux portes de Paris et au sud des Hauts-De-Seine, recherche un(e) Educateur (trice) de rue. Sous l’autorité du Directeur prévention, sécurité, participation locale, au sein d'une équipe éducative de 3 personnes, vous serez chargé des accompagnements auprès d'un public de 11 à 25 ans en situation de difficulté sociale et professionnelle.
MISSIONS
Vous êtes intéressé par le travail de rue, l'accompagnement individuel et les actions collectives.
Vous rencontrez le public dans le cadre d'un travail de rue, mais aussi par vos partenariats avec les établissements scolaires et les structures présentes sur le territoire. Vous accompagnez en lien avec large partenariat institutionnel et associatif.
Vous agirez en fonction des règles déontologiques de la Prévention Spécialisée et dans le cadre du cahier des charges définies par le Conseil Départemental des Hauts de Seine.
Conditions d’emploi :
-Temps de travail : complet - Temps plein annualisé -Recrutement par voie de mutation, de détachement ou par voie contractuelle. -Disponibilité soirs et week-end -Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle -Avantages sociaux : CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance -Restauration : participation employeur pour deux modes de restauration possible : accès à un restaurant d’entreprise ou service de livraison de repas sur site. -Politique active de formation des agents Profils recherchés COMPETENCES ET APTITUDES
Titulaire du diplôme d’éducateur spécialisé (ES), moniteur éducateur (ME), assistant social (AS), Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) Être familiarisé au travail en équipe pluridisciplinaire Capacité à travailler en transversalité avec les différents services de la ville ainsi qu’avec les partenaires institutionnels et associatifs (Mission locale, Etablissements scolaires, Service des solidarités territoriales…) Qualités d’écoute avérées Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence. Sens du Service Public Disponibilité (travail en soirée et le WE ponctuellement) Sens de l’organisation Qualités rédactionnelles (élaboration de projets divers, bilans, notes, comptes rendus …) Expérience similaire souhaitée (1 an minimum)CLIQUER ICI POUR POSTULER
