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Solutions Engineer H/F

Société : HELLOWORK
Lieu : Gironde (Nouvelle-Aquitaine)


Descriptif du poste

Société : HELLOWORK
Catégorie : Offre emploi CDI
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Directeur d'Etablissement
Lieu : Gironde (Nouvelle-Aquitaine)

Mission

Description du poste et Missions

La team Logiciels chez Hellowork s’agrandit et recherche son futur Solutions Engineer !

En tant que Solutions Engineer, tu seras chargé de l'intégration technique des produits Basile et Site Carrière (installation et configuration). Intégré au sein de l'équipe technique, tu seras directement sous la responsabilité de Benoit, Engineering Manager.

Durant la phase d’intégration — phase pendant laquelle le client installe techniquement le logiciel — tu seras le référent technique, le garant du planning et du bon déroulement de cette intégration.


Concrètement, tes missions seront de :

  • Définir les phases d’implémentation des différents produits chez les nouveaux clients en fonction de leurs besoins et environnement techniques
  • Planifier toutes les étapes d’intégration en tenant compte des deadlines
  • Identifier et communiquer efficacement auprès des différents stakeholders internes & externes du projet
  • Mettre en place les connexions et configurations techniques nécessaires
  • Séquencer, définir et exécuter les recettes aux différents stades du projet
  • Documenter les cas spécifiques rencontrés le cas échéant
  • Résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients (support niveau )
  • Contribuer à la documentation technique, au Help Center, à la knowledge base interne
  • Continuellement chercher à améliorer les process de l’équipe
  • Profil recherché
  • Expérience réussie en gestion de projets
  • Compétences requises en tant que chef de projet technique
  • Capacité à comprendre et monter en compétence sur des sujets techniques (flux de données, connexions APIs, SSO, etc…)
  • Capacité à comprendre et monter en compétences sur les enjeux de sécurité des données (RSSI, RGPD)
  • Excellent relationnel, capacité de communication, et grande empathie
  • Français et Anglais courant nécessaire
  • Informations utiles
  • Localisation Bordeaux - , France - pas de déplacement
  • Contrat CDI
  • Salaire , à , EUR par an
  • Niveau de qualification Agent de maîtrise/Bac +/, Ingénieur/Cadre/Bac +
  • Expérience à ans
  • Modalités de travail Temps complet
  • Fonction Commercial auprès des professionnels, Informatique - Systèmes d'Information
  • Secteur Média/Internet/Communication
  • Télétravail Partiel
  • Parlons rémunération et avantages !

    Voici ce que nous proposons :

  • Une rémunération comprise entre k et k
  • Une participation aux bénéfices (montant moyen versé chaque année jusqu’à présent €).
  • Une prime de vacances
  • jours de télétravail par semaine
  • Des séminaires inoubliables…
  • Des Fridays web, des Bingos des Bureaux, des C dans l’air…on t'expliquera.
  • Et les inévitables RTT, tickets resto, mutuelle…
  • Et bien sûr, un process de recrutement simple, rapide et efficace…

  • Ton CV est retenu : Claire, Responsable Recrutement, te contactera pour un premier échange téléphonique
  • L’échange est positif ? Rencontre avec Benoit, Engineering Manager et Claire.
  • Toujours positif ? Dernière étape avec Olivier, notre CTO et Juliette, Chargée de Missions RH
  • Tu as un retour dans les jours qui suivent l’entretien !
  • Qui sommes nous ? HELLOWORK rue de la mabilais Rennes • Rennes • France

    HelloWork Group est le premier acteur digital français de l’emploi, du recrutement et de la formation. A travers ses différentes solutions, le groupe accompagne les actifs tout au long de leur vie professionnelle, les entreprises, cabinets de recrutement, ETT sur leurs enjeux RH et recrutement et les centres de formation/écoles sur la valorisation de leurs offres de formation.


    Fort de collaborateurs, millions d’euros de commandes en , les services du groupe HelloWork sont utilisés par professionnels et millions d’utilisateurs chaque mois. Ils permettent plus de recrutements et entrées en formations chaque jour. En , le groupe a été labellisé HappyIndexAtWork dans les catégories TechAtWork, HappyAtWork et AgileAtWork.


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